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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

Employé polyvalent de restauration à Lille 6 Toutes les offres à Lille 774

NORMELPubliée il y a 2 jours

CDD

Entreprise: Normel
Lieu: Lille 59000
Contrat: CDD - 2 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Fabrication d'autres produits alimentaires n.c.a.

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Description du poste

Vous travaillez chez Les Établissements Lacquemant situé au 33 rue de Béthune du lundi au samedi et quelques dimanche par an.

A la recherche de plusieurs CDD du 01/11 au 31/12 pour le marché de Noel de Lille, à temps complet ET à temps partiel, une préférence pour les gens disponibles toute la semaine.

Vous faites des préparations culinaires, crêpes, gaufres, glaces, croustillons...
Nettoyage du laboratoire de préparation.
Vous travaillez en équipe.

Travail en journée .

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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDD - 2 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Vous travaillez chez Les Établissements Lacquemant situé au 33 rue de Béthune du lundi au samedi et quelques dimanche par an. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Lille 59000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'employé polyvalent de restauration en France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 880 € ; 233 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)