Employé(e) polyvalent(e) des résidences préfectorales
Préfecture de la Manche — Manche (50) recrute : Employé(e) polyvalent(e) des résidences préfectorales, Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels. Offre publiée le 5 novembre 2026.
Date limite de candidature : 6 décembre 2026 (dans 30 jours).
- Entreprise
- Préfecture de la Manche — Manche (50)
- Lieu
- 50
- Contrat
- Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Intervention technique et logistique
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Description du poste
Vos activités principales :
- Entretien quotidien des appartements du Préfet et des pièces de réception, interventions possibles sur les trois résidences à Saint-Lô et ponctuellement sur les résidences à Coutances, Avranches, Cherbourg.
- Entretien du linge (lavage, repassage, reprisage, rangement...)
- Dressage de table, juponnage, repassage sur table
- Service à table, service à l'assiette
- De façon ponctuelle, préparation des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques
- Intervention sur l'organisation de manifestation évènementiel (préparation de salle, table, mise en place...) sur l'ensemble du département
- S’assurer du respect des bonnes pratiques d’hygiène et de sécurité alimentaire applicables à l’ensemble des processus , respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Élaborer des compositions florales pour les réceptions
Votre environnement professionnel
Activités du service :
Hôtel de M. le Préfet
Composition et effectifs du service :
Équipe de 5 agents : 1 intendant, 1 commis de cuisine, 3 employés polyvalents
Liaisons hiérarchiques :
M. Le Préfet et l'intendant
Liaisons fonctionnelles :
Monsieur le Préfet , le corps préfectoral concerné et l’intendant
Profil recherché :
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Poste exigeant discrétion et fiabilité, disponibilité, une bonne présentation, polyvalence sur certaines tâches ponctuelles et déplacements sur les lieux de résidence du corps préfectoral sur Coutances, Avranches, Cherbourg.
Permis B obligatoire
Nombre de dispositifs vous sont proposés pour vous permettre de développer votre qualité de vie au travail et de mieux articuler votre vie professionnelle et votre vie personnelle :
- restauration collective de qualité (circuits courts, repas bio réguliers) à un prix très raisonnable (environ 3€)
- forfait mobilité durable maximum de 300 € par an si vous venez travailler en vélo, co-voiturage, trottinette..., et cumulable avec le remboursement de votre abonnement à un transport en commun.
- lieu de travail accessible à pied (10 min) depuis les transports en commun et/ou la gare à Saint-Lô
- mutuelle obligatoire, contrat de groupe avec participation de l'employeur ;
- accès à un large panel d’offres sociales, culturelles, sportives, à prix réduit, pour vous et votre famille
- accompagnement possible par Attitude Manche, agence d’attractivité de la Manche, pour la recherche de logement, d'emploi du conjoint, d'établissement scolaire…
Qui contacter ?
Secrétariat du préfet
Courriel : pref-secretariat-prefet@manche.gouv.fr
Emmanuel MARIE, intendant
Courriel : emmanuel.marie@manche.gouv.fr
Date limite de dépôt des candidatures : Publication 1 mois minimum à partir de la date de publication
Seules les candidatures déposés sur le site pourront être étudiées (avec CV, lettre de motivation et formulaire)
Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : Choisir le service public. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Lieu | 50 — « …bonne présentation, polyvalence sur certaines tâches ponctuelles et déplacements sur les lieux de résidence du corps préfectoral sur Coutances, Avranches,… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis B obligatoire »
- « mutuelle obligatoire, contrat de groupe avec participation de l'employeur ; »
- « Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses »
Avantages cités dans l'annonce
RIFSEEP · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- RIFSEEP
- Régime indemnitaire de la fonction publique : IFSE (part fixe liée au poste) et CIA (part variable).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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