Offres d'emploi › Hauts-de-France › Lille
EMPLOYE/E PLOYVANTE/E RESTAURATION CDI H/F
Offre d'emploi : EMPLOYE/E PLOYVANTE/E RESTAURATION CDI H/F à Lille (59), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- Lille 59000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Employé / Employée de restauration collective
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi dans les Hauts-de-France – Le Recruteur »
Offres proches de celle-ci
- Assistant(e) de Vie (H/F) / Aide Ménager(e) — LE CROTOY ET ALENTOURS CDI
- CHEF D'ÉQUIPE RAMASSAGE DE VOLAILLES (H/F) — Cambrai CDI
- Assistant(e) de Vie (H/F) / Aide Ménager(e) — CRECY EN PONTHIEU CDI
- Auxiliaire petite enfance en micro-crèche - H/F (H/F) — COMPIEGNE CDI
- Serveur / Serveuse en restauration (H/F) — ST VALERY SUR SOMME CDI
- Assistant(e) de Vie (H/F) / Aide Ménager(e) — Citerne CDI
Description du poste
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration, un/e employé/e polyvalent/e en restauration.
Sous la responsabilité du chef de cuisine, la personne sélectionnée pour le poste d'employé/e polyvalent/e en restauration aura pour missions principales : - Élaborer et distribuer les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration. - Participer à l'entretien des locaux, équipements et matériels de restauration. - Participer à la gestion des stocks de denrées. Le salaire proposé pour ce poste est compris entre et EUR par mois , avec des horaires de travail de 37 heures par semaine.
Sous la responsabilité du chef de cuisine, la personne sélectionnée pour le poste d'employé/e polyvalent/e en restauration aura pour missions principales : - Élaborer et distribuer les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration. - Participer à l'entretien des locaux, équipements et matériels de restauration. - Participer à la gestion des stocks de denrées. Le salaire proposé pour ce poste est compris entre et EUR par mois , avec des horaires de travail de 37 heures par semaine.
Postuler sur le site de l'offre →
🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Nord
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
D’autres offres dans le Nord (59)
- Technicien / Technicienne de contrôle de croissance de l'agriculture (H/F) — Lille · CDI · 2 170 €/mois
- RESPONSABLE D'EXPLOITATION POSTE DE TRAVAIL H/F — Lille · CDI
- CADRE DE SANTE PLATEAU COMMUN IMAGERIE HURIEZ H/F — Lille · CDI
- CADRE DE SANTE BLOC OPERATOIRE COMMUN DES SPECIALITES H/F — Lille · CDI
- Chef de rayon Poissonnerie (H/F) — Lille · CDI · 2 500 €/mois
- Prof à domicile de Mathématiques niveau 3ème à LILLE (H/F) — Lille · CDD
- Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F — Lille · CDI
- Éducateur Spécialisé (h/f) (H/F) — Lille · CDI
Toutes les offres dans le Nord (6 992) · Toute la région Hauts-de-France
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Lille 59000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
Offres similaires en Hauts-de-France
CHEF D'ÉQUIPE RAMASSAGE DE VOLAILLES (H/F)
IPS WORKFORCE FRANCE SAS
Auxiliaire petite enfance en micro-crèche - H/F (H/F)
SARL COMPIEGNE SERVICES
Serveur / Serveuse en restauration (H/F)
L EMBARCADERE
Toutes les offres d'emploi à Lille (1194 offres, salaires et secteurs qui recrutent)
