Offres d'emploi › Occitanie › Toulouse
EMPLOYE DE RESTAURATION POLYVALENT (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 h
- Lieu
- Toulouse 31000
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Votre mission
En tant qu'Employé(e) de Restauration Polyvalent(e), vous intervenez sur différents postes du service restauration et garantissez la qualité de l'expérience client. À ce titre, vous :
Participez à la mise en place du point de vente, au rangement et au nettoyage du matériel et des locaux.
Assurez le dressage, le débarrassage et le redressage des tables.
Aidez à la plonge si besoin.
Répondez aux demandes des clients et assurez leur suivi pour garantir leur satisfaction.
Réalisez les projets confiés par la hiérarchie.
Appliquez les procédures internes ainsi que les normes d'hygiène, sécurité alimentaire et qualité.
Collaboration étroite avec les autres services de l'hôtel.
En tant qu'Employé(e) de Restauration Polyvalent(e), vous intervenez sur différents postes du service restauration et garantissez la qualité de l'expérience client. À ce titre, vous :
Participez à la mise en place du point de vente, au rangement et au nettoyage du matériel et des locaux.
Assurez le dressage, le débarrassage et le redressage des tables.
Aidez à la plonge si besoin.
Répondez aux demandes des clients et assurez leur suivi pour garantir leur satisfaction.
Réalisez les projets confiés par la hiérarchie.
Appliquez les procédures internes ainsi que les normes d'hygiène, sécurité alimentaire et qualité.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Toulouse 31000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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