Offres d'emploi › Occitanie › Uzès

Employé de restauration (H/F)

Toutes les offres d'employé de restauration 107Toutes les offres à Uzès 25

DERICHEBOURG intérim et recrutementPubliée il y a 3 h

CDI

Entreprise: DERICHEBOURG intérim et recrutement
Lieu: Uzès 30700
Contrat: CDI
Salaire: Mensuel de 441.0 Euros à 1911.0 Euros - PRIME D'HABILLAGE
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Occitanie – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Employé de restauration CDD 3 mois H/F — Conqueyrac Intérim
Employé de restauration (F/H) — Bessières Intérim
Employé de restauration (F/H) — Bondigoux Intérim
Employé de restauration (H/F) — Bondigoux Intérim
Employé de restauration (H/F) — Toulouse Alternance
EMPLOYE DE RESTAURATION H/F - BIZANET - CDD (H/F) — Bizanet CDD

Description du poste

Description du poste Présentation générale

Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités.

Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI.

Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent Rejoignez-nous Détails du poste

Participer à la préparation des entrées, plats et desserts.

Assurer le service des repas et l'accueil des convives.

Effectuer la plonge et le nettoyage du matériel.

Nettoyer et désinfecter les locaux, les plans de travail et les équipements.

Respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et les procédures HACCP.

Veiller au respect des consignes de sécurité et au maintien de la propreté du poste de travail.

Description du profil :

expérience en collectivité

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : employé de restauration – Gard
Sur Telegram Par e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsApp Partager sur Facebook

D’autres offres dans le Gard (30)

Chirurgien-dentiste / Chirurgienne-dentiste (H/F) — Uzès · CDI · 10 000 €/mois
Coiffeur / Coiffeuse (H/F) — Uzès · CDI
Vendeur conseil et caissier en Boulangerie-Pâtisserie (H/F) — Uzès · Intérim · 1 810 €/mois
Chargé de clientèle particuliers en agence (H/F) — Uzès · Intérim · 2 170 €/mois
Chargé / Chargée de clientèle en ligne (H/F) — Uzès · Intérim · 1 890 €/mois
Nounou à domicile (H/F) — Uzès · CDI · 1 870 €/mois
DOMITYS - Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie (H/F) — Uzès · CDD · 1 790 €/mois
Aide à domicile (h/f) (H/F) — Uzès · CDI

Toutes les offres dans le Gard (1 362) · Toute la région Occitanie

Préparer son entretien d'embauche

Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon
Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon
Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon

Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 441.0 Euros à 1911.0 Euros - PRIME D'HABILLAGE Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Uzès 30700 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (3)

HACCP: Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Méthode agile: Organisation du travail par courtes itérations avec points d'équipe réguliers.