Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Exincourt
Employé commercial libre-service H/F
U Les Commerçants recrute : Employé commercial libre-service H/F à Exincourt (25), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- U Les Commerçants
- Lieu
- Exincourt 25400
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Centrales d'achat alimentaires
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Description du poste
Contrat : CDI Temps plein
Service : Employé de rayon
Expérience : Moins de 2 ans d'expérience
Niveau d'études : Bac, bac professionnel
Vous êtes sympathique, bienveillant et vous vous projetez sur un rythme de travail rapide.. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante.
Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle.
Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.
En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.
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Le marché d'employé commercial libre-service — Doubs (25)
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- Types de contrat dans le département : 67 % CDI, 33 % CDD.
- Employeurs qui recrutent le plus d'employé commercial libre-service dans le département : U Les Commerçants, Exincodis.
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Chiffres calculés le 9 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 5 fois depuis le 27 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Exincourt 25400 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Expérience : Moins de 2 ans d'expérience » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Niveau d'études : Bac, bac professionnel »
- « Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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