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Offres d'emploi › Île-de-France

DEPAFI 75 Contrôleur des services techniques à la section technique du bureau de l'habillement

Direction de l'évaluation, de la performance, de l'achat, des finances et de l'immobilierPubliée le 10 février 2026
AutreEmploi public
Entreprise
Direction de l'évaluation, de la performance, de l'achat, des finances et de l'immobilier — Paris (75)
Lieu
75
Contrat
Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience
Non renseigné
Secteur
Intervention technique et logistique
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Description du poste

GROUPE RIFSEEP : 3
Vos activités principales
Sous l'autorité du chef de la section technique, remplir les missions suivantes : - Procéder aux contrôles qualité sur bases documentaires - Expertiser des échantillons d'appels d'offres et de têtes de série - Procéder aux contrôles qualité des produits finis ou matières premières chez les industriels ou au sein des établissements logistiques du ministère - Participer à la rédaction et à la mise à jour des notices techniques - Effectuer des visites d'usines destinées à contrôler l'existence de l'outil industriel et son potentiel - Participer à la veille technologique et normatives - Communiquer avec les partenaires industriels et les services / unités.
Votre environnement professionnel
· Activités du service
Au sein du secrétariat général (SG), la DEPAFI prépare, négocie et suit l’exécution du budget de l’ensemble des services du ministère. Elle assure une prestation de service, d’expertise et de conseil en matière budgétaire et comptable, conçoit la politique immobilière du ministère et exécute les programmes d’investissement associés. Elle est responsable, par délégation du secrétaire général, du programme budgétaire 216 « Conduite et pilotage des politiques de l’Intérieur – CPPI ».
Elle est également chargée de concevoir les équipements des forces de sécurité intérieure en liaison avec les directions opérationnelles et services, de mettre en place les supports juridiques nécessaires à l’acquisition et d’optimiser la gestion des produits. Elle anime la chaîne logistique territoriale des SGAMI et des régions de gendarmerie.
Le service de l’achat, de l’innovation et de la logistique du ministère de l’intérieur est chargé de concevoir les équipements des forces de sécurité intérieure, des radars, des solutions SIC, de la fourniture des prestations générales et de l’immobilier en liaison avec les directions opérationnelles et services, de mettre en place les supports juridiques nécessaires à l’acquisition et d’optimiser la gestion des produits. Il pilote les travaux de mutualisation des équipements entre les directions du ministère.
Au sein de la sous-direction de l’innovation et de la prescription, le bureau assure, dans son domaine, le recueil de l'expression des besoins fonctionnels exprimés par les directions et services opérationnels, leur validation, la définition technique dans un CCTP. La sous-direction de la contractualisation et du suivi d’exécution est associée à la rédaction du CCTP. Il anime, participe et analyse à l'évaluation opérationnelle et techniques des matériels. Il assume également la fonction de conseil et d'appui aux directions et services opérationnels et de gestion déconcentrée.
Le bureau de l'habillement propose, élabore et met en œuvre la politique de la gendarmerie nationale, de la police nationale et de la sécurité civile en matière de conception et de réalisation des équipements de l'homme.

Profil recherché :
· Composition et effectifs du service
La DEPAFI est composée d'environ 650 agents répartis entre le service des affaires financières ministériel (SAFM), le service des achats, de l’innovation et de la logistique du ministère de l’intérieur (SAILMI), la sous-direction des affaires immobilières (SDAI) et la sous-direction de la coordination et des ressources.
La sous-direction de l’innovation et de la prescription est composée de plusieurs bureaux et le centre de recherche expertise logistique (CREL) :
- bureau de l’habillement
- bureau de l’innovation et de la prescription
- bureau des matériels et des équipements
- bureau des moyens mobiles
- Centre de recherche expertise logistique (CREL)
Le bureau de l'habillement comprend un effectif de 26 personnes. La répartition par corps et catégorie est la suivante :
- Gendarmes : 5,
- Policier : 1,
- Civils : 20 (Cat A = 4, Cat B =14 et Cat C = 2).
· Liaisons hiérarchiques
Le responsable hiérarchique immédiat est le chef de section, lui-même sous l'autorité du chef de bureau ou de son adjoint.
· Liaisons fonctionnelles
En interne :
- toutes les composantes du SAILMI (bureaux des sous-directions, les établissements déconcentrés et le CREL) ;
- les directions et services opérationnels de la gendarmerie, de la police de la sécurité civile ainsi que les administrations partenaires (douanes,CIEC,...) ;
- les ayants-droits (militaires de la gendarmerie, fonctionnaires de la police nationale, personnels de la sécurité civile).
En externe :
- avec les titulaires des marchés d'externalisation ;
- avec les titulaires des marchés en régie ;
- avec les industriels.
Durée attendue sur le poste : 3-5 ans
À propos de l'offre
Informations complémentaires
A compter de décembre 2026, la DEPAFI déménage à Universeine, Campus Maxwell (Stations de métros Carrefour Pleyel - Saint Denis Pleyel : 13 - 14 - 15 - 16 et 17 et RER D Stade de France/Saint Denis).
Le site sera inclusif pour les personnes à mobilité réduite (PMR) et les personnes en situation de handicap non PMR ; économe et exemplaire en sobriété énergétique, respect de la biodiversité et développement durable.
En outre, le site offrira un restaurant administratif, une cafétéria attenante, une salle pour les repas ainsi que des tisaneries à chaque étage; une crèche (45 berceaux); une salle de sport; des patios et terrasses végétalisés accessibles ainsi qu'un parking vélo avec vestiaires et douches.
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Conditions particulières d’exercice
ECBB65B5060B49599972DEFAFDC94387@ts.com
Fondement juridique
1° de l'article L332-2 (anciennement 1° de l'article 4)
X Article L332-4 (anciennement article 6 bis)
Article L332-22(anciennement article 6 sexies)
X 2° de l'article L332-2 (anciennement 2' de l'article 4)
Article L332-6 du CGFP (anciennement article 6 quater)
Article L332-24 (anciennement article 7 bis)
Article L332-3 du CGFP (anciennement article 6)
Article L332-7 (anciennement article 6 quinquies)
Statut du poste
Vacant à partir du 01/01/2026
Métier de référence
Gestionnaire logistique
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Intervention technique et logistique

Source : Choisir le service public. Publiée le 10 février 2026.

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