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Offres d'emploi › Guyane

Data Scientist – Recherche, Innovation et Intelligence territoriale

Date limite de candidature : 29 novembre 2026 (dans 39 jours).

Université de la GuyanePubliée il y a 10 h
CDDEmploi public
Entreprise
Université de la Guyane — Guyane (973)
Lieu
973
Contrat
Catégorie A — CDD de 3 ans
Expérience
Expert · Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Secteur
Recherche
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Description du poste

Le(la) Data Scientist est placé(e) sous l’autorité du Directeur du projet AIBSI et travaille en étroite collaboration avec la responsable du département innovation durable ainsi que l’ensemble de l’équipe projet. Il(elle) pourra de manière ponctuelle apporter un soutien à la gouvernance de l’UG dans le développement d’outils de pilotage.
Dans le cadre du partenariat avec Guyane Développement Innovation (GDI), il(elle) intervient également en lien fonctionnel avec les équipes du CIBIG et les acteurs de l’écosystème régional d’innovation. Une feuille de route annuelle conjointe précise les priorités opérationnelles.

Profil recherché :
Le(la) Data Scientist a les activités suivantes :
Production et exploitation des données
• Identifier, collecter et structurer des sources de données pertinentes (scientifiques, économiques, territoriales)
• Définir des solutions de stockage et d’architecture des données
• Développer des modèles d’analyse, de traitement et de valorisation des données
• Concevoir des outils statistiques et prédictifs adaptés aux besoins des projets
Analyse et aide à la décision
• Produire des indicateurs relatifs à la recherche, la formation, l’innovation, la bioéconomie et les dynamiques territoriales
• Développer des tableaux de bord et outils de visualisation clairs et exploitables
• Appui-conseil à la structuration d’outils de pilotage stratégique de l’Université de Guyane
• Élaborer des outils d’aide à la décision à destination des acteurs du territoire
Innovation et projets
• Participer à des projets mobilisant l’intelligence artificielle et l’analyse de données multi-sources
• Appuyer la structuration d’un Observatoire Régional de l’Innovation en lien avec GDI
Animation et acculturation
• Sensibiliser les acteurs (chercheurs, porteurs de projets, partenaires) aux enjeux de la data (open data, DMP, science ouverte)
• Participer à la mise en place d’outils de veille et d’observation territoriale

L'employeur :
L’Université de Guyane est l’unique établissement universitaire francophone et européen en Amérique du
Sud. Sa vision audacieuse est de devenir une université de référence en Amazonie.
Descriptif du service
Dans le cadre de l’AAP PIA « Excellences sous toutes ses formes », l’Université de Guyane, chef de file, porte le projet AIBSI. Celui-ci vise à renforcer le positionnement du territoire comme acteur de référence en biodiversité et innovation durable en Amazonie, et à valoriser l’excellence de la recherche française et européenne dans ces domaines.
Le projet ambitionne de structurer une signature scientifique autour de la biodiversité et de l’innovation durable, en s’appuyant sur des projets interdisciplinaires intégrant recherche, innovation et développement territorial.
À l’interface entre recherche, innovation et développement économique, le(la) Data Scientist conçoit, structure et valorise les données issues des projets scientifiques, des dispositifs d’innovation et des dynamiques territoriales. Il(elle) contribue à transformer ces données en outils d’aide à la décision et en leviers de pilotage stratégique.

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Source : Choisir le service public. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCatégorie A — CDD de 3 ans
Source : champ « contrat »
Lieu973
Source : champ « lieu »
ExpérienceExpert · Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Durée du contratNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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