Offres d'emploi › Occitanie › Montauban
Consultant en recrutement H/F - Développez votre activité - Toulouse
- Lieu
- Montauban 82000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Chargé / Chargée de recrutement
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Description du poste
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Profil recherché
? Profils recherchés
Consultant(e) recrutement
Recruteur(se) autonome
Chargé(e) d'affaires expérimenté
Profil entrepreneur
Profil orienté développement et performance
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - € par mois
Postuler sur le site de l'offre →
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Le marché de consultant en recrutement — Tarn-et-Garonne (82)
- 4 offres de consultant en recrutement ouvertes aujourd'hui dans le département (Tarn-et-Garonne), 23 en Occitanie, 301 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Occitanie : médiane 6 250 € brut par mois, la moitié des offres entre 3 540 € et 6 250 € (sur 7 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 75 % CDI, 25 % Indépendant.
- Employeurs qui recrutent le plus de consultant en recrutement dans le département : Proesa Conseil Et Recrutement, Le Mercato de l'Emploi, mistertemp'.
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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Montauban 82000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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