Menu

Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Pau

Conseiller relation client et facturation F / H (64) (H/F)

Staffizy DélégationPubliée il y a 18 h
Intérim
Lieu
Pau 64000
Contrat
Intérim - 3 Mois
Salaire
Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - 13e mois
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Nouvelle-Aquitaine – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Description du poste

Staffizy Délégation, cabinet de recrutement spécialisé en intérim et CDI-CDD, recherche pour son client un Conseiller facturation et relation collective (H/F)

Durée : Mission de 3 mois
Lieu : Pau

Descriptif du poste
Vous intervenez en tant que Chargé de facturation / Conseiller facturation et relation collective.

Missions principales
- Assurer la gestion de la facturation auprès des usagers et des collectivités
- Traiter les demandes et réclamations liées à la facturation (analyse, correction, suivi)
- Gérer la relation avec les interlocuteurs collectifs (collectivités, partenaires)
- Mettre à jour et contrôler les données de facturation
- Garantir la fiabilité des informations et le respect des procédures internes
- Identifier et résoudre les anomalies
- Assurer un suivi administratif rigoureux des dossiers

- Formation en gestion administrative, comptabilité ou relation client
- Expérience appréciée sur un poste similaire (facturation, relation client ou gestion administrative)
- Bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion)
- Capacité d'analyse et rigueur dans le traitement des données
- Aisance relationnelle et sens du service client
- Autonomie, organisation et esprit d'équipe

Horaires : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h00 (horaires variables possibles)
Rémunération : entre 1850 et 2000EUR b/m selon profil
Avantages : Panier repas + indemnités de trajet + 13ème mois
Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Pyrénées-Atlantiques
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsAppPartager sur Facebook

D’autres offres dans les Pyrénées-Atlantiques (64)

Toutes les offres dans les Pyrénées-Atlantiques (2 061) · Toute la région Nouvelle-Aquitaine

Préparer son entretien d'embauche

  • Livre « réussir son entretien d'embauche »
    Questions types et réponses qui marchent.
    Voir sur Amazon
  • Guide CV et lettre de motivation
    Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.
    Voir sur Amazon
  • Porte-documents A4
    Arriver avec CV et diplômes en bon état.
    Voir sur Amazon
Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 25 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - 13e mois
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 3 Mois — « Durée : Mission de 3 mois »
Source : champ « contrat » et texte
Horaires« Horaires : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h00 (horaires variables possibles) »
Source : texte de l'annonce
LieuPau 64000
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Expérience appréciée sur un poste similaire (facturation, relation client ou gestion administrative) »

Avantages cités dans l'annonce

Panier repas · 13ème mois

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Pack Office
Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

Offres similaires en Nouvelle-Aquitaine

Toutes les offres d'emploi à Pau (367 offres, salaires et secteurs qui recrutent)