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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Chambéry

Conseiller Commercial en Équipements Industriels (H/F)

TALENTS GROUPEPubliée il y a 1 h
CDI
Entreprise
Talents Groupe
Lieu
Chambéry 73000
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros - Véhicule + RTT
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Description du poste :

Au sein d'une équipe commerciale expérimentée, vous serez responsable du suivi et du développement d'un portefeuille de clients BtoB. Vos missions principales Répondre aux demandes des clients et proposer des solutions techniques adaptées,***Prospecter directement sur le terrain et suivre un portefeuille de clients industriels variés.***Relancer et fidéliser vos contacts pour développer le chiffre d'affaires et le portefeuille de clients.***Visiter vos clients, pour pouvoir les conseiller au mieux sur leurs besoins en pièces de transmission mécanique.***Travailler en étroite collaboration avec un(e) Technico-Commercial(e) sédentaire.

Votre objectif principal : assurer un haut niveau de satisfaction client.

Description du profil :

Issu(e) d'une formation Bac +2/3 commerciale et/ou technique (STI, DUT mécanique, maintenance.), vous avez une première expérience réussie en commerce BtoB, idéalement dans un environnement industriel.

Vous avez une forte sensibilité pour le conseil technique.

Fiable, motivé(e) et avec le goût pour le service client, vous souhaitez vous inscrire à long terme dans une entreprise technique, favorisant la montée en compétence de ses collaborateurs.

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 57 min.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros - Véhicule + RTT
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuChambéry 73000
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Issu(e) d'une formation Bac +2/3 commerciale et/ou technique (STI, DUT mécanique, maintenance.), vous avez une première expérience réussie en commerce BtoB, idéalement dans un environnement industriel. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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