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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Pons

CONDUCTEUR DE COUR (H/F)

Offre d'emploi : CONDUCTEUR DE COUR (H/F) à Pons (17), CDD - 6 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 6 h
Alternance
Lieu
Pons 17800
Contrat
CDD - 6 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Coursier / Coursière
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Description du poste

Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire ; sur des niveaux débutants et/ou confirmés).
Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique un(e) CONDUCTEUR DE COUR H/F de jour ou de nuit
Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes :
- Conduire et déplacer les véhicules dans la cour selon les missions
- Effectuer les mises en quai des semis et porteurs pour chargements et déchargements
- Effectuer les contrôles de sécurité (carburant, alarmes, température des frigos)
- Garantir le transfert d'informations entre le quai et l'exploitation des changements
- Informer en temps réel des anomalies auprès de sa hiérarchie
- Veiller au respect de la règlementation interne et externe (hygiène et sécurité)
- Connaître la règlementation routière, sociale des transports et sanitaire
Les + : Rigueur, autonomie, tact et diplomatie
Horaires de travail : 39H/semaine- Du mardi au samedi en journée
Lieu de mission : PONS (17)
Rémunération : EUR de jour (+avantages lors des horaires de nuit)
Avantage proposé: panier conducteur selon conditions
Début de mission et durée : Dès que possible, évolutif sur le long terme
Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est :
- Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés)
- Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire
- Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations...
- Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils
- Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions)

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  • Support téléphone
    Pour le GPS et les appels en mains libres.
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  • Chargeur voiture USB-C
    Téléphone toujours chargé en tournée.
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Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD - 6 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique un(e) CONDUCTEUR DE COUR H/F de jour ou de nuit »
Source : texte de l'annonce
LieuPons 17800
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté — « Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire ; sur des niveaux débutants et/ou confirmés). »
Source : texte de l'annonce
Prise de poste« Début de mission et durée : Dès que possible, évolutif sur le long terme »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

Mission locale près de Pons

Mission locale De Haute Saintonge

Résidence Philippe Bât D, 17500 Jonzac

Tél. 05 46 48 58 10 · contact.ml@haute-saintonge.org · Site de la mission locale

Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.

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