Offres d'emploi › Hauts-de-France › Hénin-Beaumont
Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds (H/F)
- Entreprise
- Engineering Conception Maintenance
- Lieu
- Hénin-Beaumont 62110
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 1809.57 Euros à 1911.0 Euros - CE.FASTT
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Ingénierie,études techniques
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Description du poste
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un conducteur PL/SPL pour un poste basé à Hénin-Beaumont (62110) en CDII. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, d'un BEP/CAP et être disponible pour travailler 37 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 11.65 et 13EUR de l'heure.Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un conducteur PL/SPL pour une mission à Hénin-Beaumont (62110) en CDII. Spécialisée dans le Transport et la Logistique, notre agence recrute des Conducteurs PL/SPL pour l'un de ses clients basé sur LIBERCOURT Livraison dans la grande distribution de grande/moyenne et petite surface ADR OBLIGATOIRE Chargement chez le client Déchargement avec l'aide d'un réceptionnaire Contrat en CDII Salaire horaire entre 11.65 et 13EUR (EUR Durée de travail de 37 heures par semaine
En tant que prestataire, vous bénéficierez des avantages CRIT Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment Acompte de paie hebdomadaire si besoin Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc Application My Crit pour un suivi facile Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Vous disposerez aussi des avantages CRIT Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment Acompte de paie hebdomadaire si besoin Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc Application My Crit pour un suivi facile Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Description du profil :
Rejoignez notre équipe en tant que Conducteur PL/SPL et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le transport et la logistique.
Dans le cadre de ce poste, le candidat idéal devra posséder les compétences et formations suivantes Rigoureux, consciencieux avec un bon savoir-être Garant de la sécurité et du transport de la marchandise confiée Permis C et EC, carte conducteur et FCO à jour L'ADR est un plus
Nous recherchons un professionnel qualifié et engagé pour rejoindre notre équipe.
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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 27 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1809.57 Euros à 1911.0 Euros - CE.FASTT Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Hénin-Beaumont 62110 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) — « Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, d'un BEP/CAP et être disponible pour travailler 37 heures par semaine. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « …dans la grande distribution de grande/moyenne et petite surface ADR OBLIGATOIRE Chargement chez le client Déchargement avec l'aide d'un réceptionnaire Contrat en CDII Salaire horaire entre 11.65 et 13EUR (EUR Durée de travail de 37… »
Ce qui est seulement souhaité
- « …confiée Permis C et EC, carte conducteur et FCO à jour L'ADR est un… »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (6)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- FIMO / FCO
- Formations obligatoires des conducteurs routiers professionnels (initiale, puis continue tous les 5 ans).
- ADR
- Réglementation du transport routier de marchandises dangereuses, avec formation spécifique du conducteur.
- Permis CE / SPL
- Permis poids lourd avec remorque (semi-remorque, « super poids lourd »).
- Permis C / PL
- Permis poids lourd (véhicule de plus de 3,5 t).
- CDI intérimaire
- CDI signé avec une agence d'intérim, qui enchaîne les missions et paie entre deux missions.
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