Offres d'emploi › Île-de-France › Bobigny
Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)
DGE Intérim recrute : Conducteur / Conductrice de travaux (H/F) à Bobigny (93), CDI, Annuel de 28000.0 Euros à 40000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- DGE Intérim
- Lieu
- Bobigny 93000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 28000.0 Euros à 40000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Nous recherchons un profil de Conducteur de travaux en Voirie et Réseaux Divers (H/F) pour intégrer une équipe dynamique et motivée. Ce poste vous offrira l'opportunité de relever des défis de haute responsabilité tout en évoluant dans un environnement familial et convivial, idéal pour le développement et l'enrichissement de vos compétences.
Vos missions Planifier et organiser les chantiers en collaboration avec les chefs d'équipe Assurer le suivi et le contrôle des travaux (qualité, sécurité, respect des délais Gérer les relations avec les clients, les fournisseurs et les sous-traitants Participer aux réunions de chantier et rendre compte de l'avancement Veiller au respect des normes techniques et environnementales Gérer les approvisionnements et les stocks de matériel Préparer et suivre les budgets de chantier Former et encadrer les équipes sur le terrain.
Informations pour le poste Localisation : Bobigny
* Disponibilité : Dès que possible***Type de contrat : CDI
* Rémunération : Selon expérience
Description du profil :
Profil recherché Expérience significative en tant que Conducteur de Travaux VRD, idéalement sur des projets de route/ terrassement Débutants motivés bienvenus, nous assurons une formation complète Connaissance des techniques et normes en VRD Capacité à lire et interpréter les plans et les documents techniques Leadership naturel, sens de l'organisation et du relationnel Permis B indispensable.
Si vous souhaitez apporter vos compétences techniques, vos savoir-faire, votre curiosité et votre ouverture d'esprit pour intégrer une équipe dynamique, innovante dans une ambiance très conviviale, nous vous attendons Notre ambition, c'est de partager avec vous une aventure humaine, c'est vous accompagner dans votre carrière.
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Le marché de conducteur de travaux — Seine-Saint-Denis (93)
- 5 offres de conducteur de travaux ouvertes aujourd'hui dans le département (Seine-Saint-Denis), 49 en Île-de-France, 353 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Île-de-France : médiane 3 540 € brut par mois, la moitié des offres entre 3 320 € et 3 880 € (sur 28 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 80 % CDI, 20 % Intérim.
- Employeurs qui recrutent le plus de conducteur de travaux dans le département : DGE Intérim, LTd, Le Cercle Intérimaire.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 28000.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Bobigny 93000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « …de Travaux VRD, idéalement sur des projets de route/ terrassement Débutants motivés bienvenus, nous assurons une formation complète Connaissance des technique… » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Disponibilité : Dès que possible***Type de contrat : CDI » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 830 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de conducteur de travaux en Île-de-France (médiane 3 540 €, la moitié entre 3 330 € et 3 890 € ; 28 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « …naturel, sens de l'organisation et du relationnel Permis B… »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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