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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Carpentras

Conducteur / Conductrice de ligne de production ou fabrication en (H/F)

ATELIERS BIO DE PROVENCEPubliée il y a 7 jours
CDD
Lieu
CARPENTRAS 84200
Contrat
CDD - 3 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Fabrication de pâtes alimentaires
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Description du poste

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Nous sommes une entreprise familiale (40 salariés) située à Carpentras, en Provence, spécialisée dans la production de pâtes fraîches biologiques(ravioli, pâtes, quenelles, gnocchi) . Attaché au développement durable, nous travaillons dans des ateliers éco-conçus sous un label BioEntrepriseDurable. http://www.coquelicot-provence.fr

Nous développons de nouvelles recettes pour satisfaire nos clients et pour continuer à progresser sur le marché du Bio. Pour accompagner ces développements, nous renforçons nos équipes de production et nous recherchons des conducteurs(trices) de ligne de fabrication.
CDD à temps plein (39h/semaine : 35h taux normal + 4h supplémentaires), avec perspective de prolongation du contrat.

Rattaché(e) au Chef d'équipe fabrication, il / elle surveille et alimente les équipements de production, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (sécurité, qualité, délai). Le/la conducteur(trice) de ligne de fabrication élabore les produits en préparant les ingrédients, en confectionnant les pâtes, en cuisinant les farces. Il/elle assure le nettoyage des matériels et le rangement de l'atelier.
- Respecte les consignes, les modes opératoires, les règles de l'HACCP et les consignes de sécurité
- Prépare les machines, allume et vérifie la bonne configuration des équipements
- Prépare dans l'ordre du planning les mélanges de pâte et de farce nécessaires
- Contrôle et pilote tout au long de la fabrication les points critiques du process
- Réalise les contrôles qualité, saisit les éléments de traçabilité dans l'ERP
- Corrige les réglages nécessaires à l'obtention d'un produit conforme aux exigences définies (taux de farce, qualité, texture, forme, .)
- Nettoie et range quotidiennement son atelier en fin de fabrication et de manière plus intense en fin de semaine.

Ce que nous recherchons
Méticuleux (se) et organisé(e), il (elle) est respectueux(se) des proportions définies dans les recettes.
Pragmatique, il (elle) a une grande affinité avec le fonctionnement technique des machines.
Conscient(e) de l'importance des règles d'hygiène, il (elle) a une bonne sensibilité à la qualité du produit.
Pro-actif(ve), il (elle) sait rechercher les informations et entretient de bonnes relations avec ses collègues.
Port de la charlotte, d'une tenue, de chaussures de sécurité, de bouchons d'oreille, de gants et d'un masque.
Port de charges lourdes quotidien et fréquent.

Ce que nous offrons
- Un environnement de travail stimulant avec des défis quotidiens
- Une culture d'entreprise valorisant l'humain, l'amélioration continue et le développement durable
- Des avantages : Plan d'épargne entreprise avec abondement 100%, Mutuelle prise en charge à 70% pour le salarié, avantages

Statut : Ouvrier

Horaire : Horaire en 3X8 du lundi au vendredi

Salaire : Taux horaire SMIC + variables (heures de nuit, heures supplémentaires, paniers repas)

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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 12.31 Euros
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ContratCDD - 3 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Horaire : Horaire en 3X8 du lundi au vendredi »
Source : texte de l'annonce
LieuCARPENTRAS 84200
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Plan d'épargne · Mutuelle · paniers repas

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (5)
2x8 / 3x8
Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
SMIC
Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
ERP
Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
HACCP
Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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