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Comptable (H/F)

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LEA recrute : Comptable (H/F) à Montpellier (34), CDI, Annuel de 35000.0 Euros à 43000.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

LEAPubliée il y a 1 jour

CDI

Entreprise: LEA
Lieu: Montpellier 34000
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 35000.0 Euros à 43000.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Vente à distance sur catalogue général

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Description du poste

Description du poste :

LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi

Notre client, une PME, recherche un Comptable autonome évolutif H/F pour renforcer son équipe comptable. Vous assurez le suivi de la comptabilité courante et participez aux travaux de clôture avec l'expert-comptable. Avec les services internes, vous veillez au respect des échéances comptables. Votre périmètre s'élargit progressivement et au suivi des procédures comptables Assurer la tenue de la comptabilité générale et contrôler la cohérence des écritures et des pièces justificatives.
- Gérer les comptes clients et fournisseurs, effectuer le lettrage et suivre les échéances de règlement.
- Réaliser les rapprochements bancaires et suivre les mouvements de trésorerie.
- Préparer les déclarations de TVA et les autres déclarations fiscales courantes dans le respect des échéances.
- Justifier les soldes des comptes, identifier les écarts et préparer les corrections nécessaires.
- Préparer les écritures d'inventaire et les éléments de clôture avec l'expert-comptable.
- Contribuer au suivi des indicateurs financiers à partir des données utilisées.
- Participer au suivi et à la collaboration avec les services internes

Description du profil Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac+2 à Bac+3, de type BTS Comptabilité et Gestion ou DCG.
- Vous disposez d'une expérience générale ; une première expérience solide, y compris, peut convenir si elle vous a permis de gérer les opérations courantes avec autonomie.
- Vous êtes autonome dans la gestion comptable courante et connaissez les principales étapes des travaux de clôture.
- Vous maîtrisez les logiciels comptables et Excel pour contrôler, rapprocher et analyser les données.
- Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de discrétion dans le traitement des informations et le respect des échéances.
- Vous appréciez le travail et les échanges avec les services internes, et souhaitez élargir progressivement votre périmètre de responsabilités

LEA Recrutement Montpellier

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Le marché de comptable — Hérault (34)

6 offres de comptable ouvertes aujourd'hui dans le département (Hérault), 50 en Occitanie, 505 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Occitanie : médiane 2 420 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 170 € et 2 790 € (sur 26 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de comptable dans le département : LEA, Appel Rh, Medithau.

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Chiffres calculés le 5 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 35000.0 Euros à 43000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Montpellier 34000 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 3 250 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de comptable en Occitanie (médiane 2 580 €, la moitié entre 2 190 € et 2 920 € ; 39 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Description du profil Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac+2 à Bac+3, de type BTS Comptabilité et Gestion ou DCG. »
« Vous disposez d'une expérience générale ; une première expérience solide, y compris, peut convenir si elle vous a permis de gérer les opérations courantes avec autonomie. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).