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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur

Commis de cuisine H/F

Offre d'emploi : Commis de cuisine H/F à Barbentane (13), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 15 h
CDI
Lieu
Barbentane 13570
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Commis / Commise de cuisine
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Description du poste

À propos du poste
En tant que commis de cuisine, vous participez à la préparation des plats et au bon déroulement du service. Vous contribuez à maintenir un espace de travail organisé et à appliquer les pratiques de sécurité alimentaire tout au long de vos tâches.

Responsabilités

* Préparez les ingrédients et les éléments nécessaires aux plats, en suivant les consignes de la cuisine.
* Participez à la cuisson et au dressage des préparations, puis aidez au service selon les besoins.
* Maintenez votre poste propre et organisé et appliquez les règles de sécurité alimentaire.
* Coordonnez vos tâches avec l'équipe afin de soutenir le rythme du service.
* Votre contribution: une préparation soignée aide vos collègues à servir les client(e)s avec efficacité.

Profil recherché

Compétences requises: vous savez préparer des aliments, organiser votre travail et appliquer les règles de sécurité alimentaire. Atouts appréciés: une expérience en restaurant , ainsi qu'une expérience du service, vous aidera à contribuer avec aisance aux différentes tâches de la cuisine.

Rémunération : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois

Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
* Restaurant d'entreprise

Lieu du poste : En présentiel

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  • Salaire proposé pour ce métier en Provence-Alpes-Côte d'Azur : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 2 100 € (sur 18 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 50 % Alternance, 33 % CDI.
  • Employeurs qui recrutent le plus de commis de cuisine dans le département : Tkl Forma, Newrest Restauration, L'inattendue.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire« Rémunération : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuBarbentane 13570
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Compétences requises: vous savez préparer des aliments, organiser votre travail et appliquer les règles de sécurité alimentaire. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Atouts appréciés: une expérience en restaurant , ainsi qu'une expérience du service, vous aidera à contribuer avec aisance aux différentes tâches de la cuisine. »

Avantages cités dans l'annonce

Prise en charge du transport

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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