Offres d'emploi › Normandie › Lisieux
Commis / Commise agricole (H/F)
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Entreprise non communiquéePubliée le 25 octobre 2026
- Lieu
- Lisieux 14100
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 28000.0 Euros à 37000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
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Description du poste
Première entreprise associative d'expertise comptable et de conseil sur les territoires de la Manche et du Calvados, Cerfrance Normandie Ouest est le partenaire stratégique des entreprises agricoles, des artisans, des commerçants et des professions libérales depuis plus de 70 ans.Ce sont plus de 4 400 agriculteurs et 3 400 chefs d'entreprise qui nous font confiance au quotidien pour leur offrir un accompagnement complet.Nos 465 collaborateurs, répartis dans 15 agences de proximité, interviennent pour répondre à leurs exigences réglementaires (comptabilité, paie, social) et apportent un conseil d'expert dans la gestion de leur entreprise (économique, technique, juridique, fiscal, environnemental).Cerfrance Normandie Ouest est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, en offrant un environnement de travail ouvert et adapté à chacun.Missions :Si vous êtes Comptable et que vous recherchez un environnement près de chez vous, attention, cette annonce est peut-être pour vous !Votre futur challenge :Au sein d'une équipe comptable, pour votre portefeuille de clients agricoles, vos missions, si vous les acceptez, seront :L'élaboration de la comptabilité, des déclarations fiscales et sociales des dossiers : préparation des bilans, liasses fiscalesLe conseil d'optimisation fiscale et sociale lors de la remise du dossier de gestionL'accompagnement des clients dans leurs projetsLa prescription d'offres de services de l'entrepriseLa liste n'est pas exhaustive, vos idées, projets et aspirations seront toujours les bienvenus !Et voici les avantages que nous mettons à votre disposition :Accord 35 heures, 39 h effectives avec 22 RTT par anAccord télétravailMutuelle prise en charge à 100 % pour le salariéAutonomie dans votre gestion du temps grâce à des horaires flexiblesTickets restaurantsCSE offrant de nombreux avantages (chèques cadeaux, négociations annuelles...)Et ce n'est pas tout :Un parcours d'intégration et tutorat pour vous accompagner pleinement dans votre prise de poste !Rejoindre un cabinet avec de fortes valeurs humaines.Des possibilités d'évolution : management, référent technique
Source : France Travail. Publiée le 25 octobre 2026.
