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Commercial véhicules (H/F)
SYNERGIE recrute : Commercial véhicules (H/F) à Colmar (68), CDI, Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - 30-35 K€. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Synergie
- Lieu
- Colmar 68000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - 30-35 K€
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Rattaché(e) à la direction commerciale, vous intervenez sur le développement de l'activité véhicules utilitaires auprès d'une clientèle professionnelle.
À ce titre, vous :
-Développez et fidélisez un portefeuille clients (artisans, TPE, PME, flottes Prospectez activement sur votre secteur afin de générer de nouvelles opportunités,
-Analysez les besoins et proposez des solutions adaptées (véhicules, financements, services associés),
-Négociez les offres commerciales jusqu'à la conclusion des ventes,
-Assurez un suivi de qualité pour fidéliser vos clients dans la durée,
-Participez activement à la performance commerciale de la concession.
Description du profil Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente, idéalement en environnement automobile ou BtoB,
-Vous avez un fort tempérament commercial et le goût du challenge,
-Vous êtes à l'aise dans la prospection et la relation client terrain,
-Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de persévérance,
-Permis B requis.
Une connaissance des véhicules utilitaires est un plus, mais votre énergie commerciale et votre capacité à convaincre feront la différence.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - 30-35 K€ Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Colmar 68000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis B requis. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Description du profil Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente, idéalement en environnement automobile ou BtoB, »
- « Une connaissance des véhicules utilitaires est un plus, mais votre énergie commerciale et votre capacité à convaincre feront la différence. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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