Offres d'emploi › Hauts-de-France › Villeneuve-d'Ascq
Commercial(e) auto F/H
COFIDIS recrute : Commercial(e) auto F/H à Villeneuve-d'Ascq (59), CDI, Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros - TR, CV, CESU, CE, Mutuelle. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Cofidis
- Lieu
- Villeneuve-d'Ascq 59491
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros - TR, CV, CESU, CE, Mutuelle
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Gestion d'installations informatiques
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Description du poste
- L'innovation, en vendant du crédit à distance
- L'excellence relationnelle, en créant une relation à distance sans distance
Aujourd'hui, Cofidis est un acteur majeur du crédit à la consommation dans 9 pays d'Europe, expert de la relation client autant que de la maitrise de la Data financière et marketing
Avec plus de 40 ans d'expérience, nous sommes la référence en matière de crédits et produits d'assurance. Et c'est avant tout grâce à nos 1 600 collaborateurs qui viennent travailler avec enthousiasme et convivialité au quotidien. Et il faut au moins ça pour être « la boite qui fait la différence », certifiée Best Workplaces 2026!
Aujourd'hui nous accompagnons notre filiale CARIZY, plateforme digitale de vente et d'achat de voitures d'occasion entre particuliers dans son développement.
Rejoignez les équipes de la Direction des partenariats de Cofidis France !
Sous la responsabilité du Manager de proximité, en tant qu'Animateur/trice Commercial.e, votre rôle sera d'accompagner notre filiale Carizy.
Pour cela :
- Vous assurez la commercialisation du stock de véhicules d'occasion de Carizy : gestion des leads entrants, découverte du projet des prospects, présentation des véhicules, accompagnement à la réservation du véhicule et aux produits additionnels, suivi de la commande et sécurisation du paiement.
- Vous déployez un discours commercial permettant de présenter efficacement et de manière pertinente nos véhicules et le service Carizy
- Vous pilotez l'intégralité de notre démarche commerciale (négociation, signature, vente de produits complémentaires...) jusqu'à la vente.
Ce qui va nous plaire :
- Vous êtes animé.e par le goût du défi et vous vous efforcez constamment d'atteindre vos objectifs personnels avec détermination et passion;
- Vous justifiez d'un intérêt pour l'écosystème automobile;
- Vous savez allier excellence relationnelle et exigence afin d'apporter satisfaction aux clients et aux vendeurs, tout en assurant une vente rapide du véhicule;
- Vous êtes à l'aise en relation client à distance;
- Votre appétence pour la négociation et le rebond commercial vous pousse à toujours chercher des opportunités de ventes additionnelles, contribuant ainsi à l'atteinte des objectifs de l'équipe;
- Vous appréciez particulièrement le travail en équipe et êtes toujours prêt à partager vos meilleures pratiques pour favoriser la réussite collective.
Rejoignez une équipe de 4 animateurs commerciaux très soudée : nous favorisons l'entraide et le partage des bonnes pratiques, entretenons une très belle dynamique d'équipe, organisons régulièrement des événements et cultivons une ambiance « start up » conviviale tout en bénéficiant de la stabilité d'un grand groupe.
Si vous êtes prêt.es à relever ce beau défi, alors cette opportunité est faite pour vous !
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
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| Salaire | Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros - TR, CV, CESU, CE, Mutuelle Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Villeneuve-d'Ascq 59491 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « Avec plus de 40 ans d'expérience, nous sommes la référence en matière de crédits et produits d'assurance. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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