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COIFFEUR BARBIER (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 17 h

CDI

Lieu: LE PONTET 84130
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Mensuel de 1980.0 Euros
Expérience: 3 Mois
Secteur: Coiffure

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Description du poste

Nous recherchons un coiffeur barbier H/F pour rejoindre notre équipe.

** POSTE A POURVOIR POUR LE 1ER SEPTEMBRE **

Vos missions :
Réaliser des coupes de cheveux sur mesure avec précision.
Pratiquer l'art de la barbe : taille au coupe-chou, serviettes chaudes et soins revitalisants.
Effectuer des diagnostics capillaires et proposer des protocoles de soins adaptés.

Votre profil :
Titulaire d'un diplôme en coiffure, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un environnement similaire.
Vous possédez une maîtrise parfaite des techniques de rasage traditionnel et de coupe classique.
Vous avez un sens aigu du détail et du service.

Lieu de travail : 84 - LE PONTET

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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 1980.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	LE PONTET 84130 Source : champ « lieu »
Expérience	3 Mois — « Titulaire d'un diplôme en coiffure, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un environnement similaire. » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Titulaire d'un diplôme en coiffure, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un environnement similaire. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).