COFFREUR BANCHEUR F/H

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ADEQUAT INTERIM recrute : COFFREUR BANCHEUR F/H à Quimper (29), Intérim - 12 Mois, Mensuel de 2251.0 Euros à 2750.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

ADEQUAT INTERIMPubliée il y a 2 jours

Intérim

Entreprise: Adequat Interim
Lieu: Quimper 29000
Contrat: Intérim - 12 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Mensuel de 2251.0 Euros à 2750.0 Euros
Expérience: 6 Mois
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre agence Adéquat de Quimper recrute des nouveaux profils : Coffreur/bancheur (F/H).

Missions :

- Fabriquer et poser des coffrages et des banches avant de couler du béton ou autres mortiers
- Procéder à l'assemblage des éléments préfabriqués de construction (béton, béton armé ou béton précontraint).
- Effectuer des travaux de finition.

Poste à pourvoir immédiatement et sur du long terme

Profil :

- De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon, constructeur en béton armé du bâtiment, coffrage, ferraillage ou charpente ou d'une expérience significative dans le domaine
- Savoir lire et comprendre des plans, faire du traçage et du repérage avec précision
- Bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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Le marché de coffreur bancheur — Finistère (29)

7 offres de coffreur bancheur ouvertes aujourd'hui dans le département (Finistère), 65 en Bretagne, 291 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Bretagne : médiane 2 100 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 060 € et 2 310 € (sur 20 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de coffreur bancheur dans le département : Proman, Adequat Interim.

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Chiffres calculés le 7 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de chantier

Chaussures de sécurité S3
Exigées sur la plupart des chantiers.Voir sur Amazon
Gants de travail renforcés
Contre les coupures et les frottements.Voir sur Amazon
Genouillères de travail
Pour les travaux au sol.Voir sur Amazon

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2251.0 Euros à 2750.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Quimper 29000 — « Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	6 Mois Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Poste à pourvoir immédiatement et sur du long terme » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 500 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de coffreur bancheur en Bretagne (médiane 2 110 €, la moitié entre 2 060 € et 2 310 € ; 20 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon, constructeur en béton armé du bâtiment, coffrage, ferraillage ou charpente ou d'une expérience significative dans le domaine »

Avantages cités dans l'annonce

Primes collective · participation aux bénéfices · mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)