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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Saint-Paul-lès-Durance

chef equipe et equipe bancheurs (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée le 24 octobre 2026
Intérim
Lieu
Saint-Paul-lès-Durance 13115
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

CHANTIER POUR JANVIER Le ProjetDans le cadre du grand projet de construction du Réacteur Jules Horowitz (RJH) à Cadarache, nous recherchons une équipe d'élite pour renforcer nos effectifs sur des travaux de haute technicité. Le chantier présente de fortes exigences de qualité, de sécurité et de rigueur.Nous recrutons :1 Chef d'Équipe Bancheur (H/F)3 à 4 Bancheurs Spécialisés Génie Civil (H/F) Vos MissionsRattachés au Conducteur de Travaux, vous interviendrez sur la réalisation de banches et de voiles bétons de très grande hauteur.Pour les Bancheurs :Appliquer les coffrages (banches métalliques) pour les voiles de grande hauteur.Assurer le ferraillage, l'élingage et le coulage du béton dans le respect absolu des plans de traçage.Garantir l'étanchéité, l'aplomb et la parfaite finition du béton (exigence qualité maximale).Pour le Chef d'Équipe :Encadrer, animer et coordonner l'équipe de bancheurs sur le terrain.Garantir le respect des cadences, des plans d'exécution et des normes de sécurité.Effectuer les contrôles qualité stricts avant et après coulage.Assurer le reporting quotidien auprès de la hiérarchie.

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Source : France Travail. Publiée le 24 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuSaint-Paul-lès-Durance 13115
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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