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Chef de produits et services H/F

Mutuelle des Motards recrute : Chef de produits et services H/F à Pérols (34), CDI, Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros. Offre publiée le 3 novembre 2026.

Mutuelle des MotardsPubliée il y a 2 jours
CDI
Lieu
Pérols 34470
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros
Expérience
4 An(s)
Secteur
Autres assurances
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Description du poste

Spécialiste de l'assurance du 2-3 roues à moteur, la Mutuelle des Motards (500 salariés, 35 Maisons des Motards en France et 110 délégués bénévoles) est reconnue pour sa qualité de service et son implication dans la pratique du 2 roues.

Acteur de l'Economie sociale et solidaire et fidèle à ses valeurs de respect et de solidarité, l'Assurance Mutuelle Des Motards recherche un/e :

Chef de produits et services F/H

Sur ce poste, vous serez en charge du développement et de l'évolution des offres d'assurance moto, au sein de l'équipe marketing produits et services.
En charge d'un portefeuille d'offres de produits et services d'assurance, vous aurez comme principales missions :
La conception, l'innovation, l'enrichissement, l'évolution et la cohérence du portefeuille d'offres de produits et services.

Pour cela, vous serez amené(e) à :
- Analyser et exploiter les études marketing et les remontées terrains pour identifier les attentes et les évolutions
- Concevoir de nouveaux produits, proposer des services à valeur ajoutée, faire évoluer les offres et la gamme existante
- Accompagner les mises en marché sur les différents canaux de vente et valoriser les offres
- Coordonner les différents services (juridique, techniques, commerciaux, communication) pour déployer les offres et leurs évolutions
- Suivre les KPI et les remontées terrain dans une logique d'amélioration continue

De formation Bac+4/5 avec spécialisation marketing, diplôme universitaire/Ecole supérieure de Commerce avec spécialisation marketing, vous justifiez de 5 ans minimum d'expérience professionnelle en marketing produit dans l'univers des services. Une expérience dans le secteur des mobilités ou dans le domaine de l'assurance serait un plus.

Vous maîtrisez les méthodes et les outils de marketing de l'offre ainsi que l'animation de projet transverse.
Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse pour élaborer des propositions d'évolution de gamme pertinentes.
Créatif(ve), curieux(se), vous êtes orienté(e) client et à l'écoute des besoins marché et sociétaires.
Vous êtes autonome, rigoureux (se) pédagogue et à l'écoute de vos interlocuteurs

La connaissance des 2/3 roues motorisés serait un plus.

Au sein de la Mutuelle des Motards, nous valorisons l'équilibre vie professionnelle/ vie personnelle, des opportunités de mobilité interne et de nombreux avantages appréciables au quotidien.

Handi-accueillante et engagée dans la prise en compte de toutes les diversités, notre politique d'embauche s'engage à promouvoir les compétences, dans le respect des principes de non-discrimination.

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuPérols 34470
Source : champ « lieu »
Expérience4 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « De formation Bac+4/5 avec spécialisation marketing, diplôme universitaire/Ecole supérieure de Commerce avec spécialisation marketing, vous justifiez de 5 ans minimum d'expérience professionnelle en marketing produit dans l'univers des… »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une expérience dans le secteur des mobilités ou dans le domaine de l'assurance serait un plus. »
  • « La connaissance des 2/3 roues motorisés serait un plus. »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
KPI
Indicateurs de performance suivis par l'équipe.

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