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Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Ballan-Miré

Chef de parc H/F

Offre d'emploi : Chef de parc H/F à Ballan-Miré (37), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
CDI
Lieu
Ballan-Miré 37510
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Directeur / Directrice d'espace naturel protégé
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Description du poste

CRIT recrute !
Dans le cadre du développement de l'un de nos clients, acteur reconnu dans le secteur du BTP, nous recherchons un Chef Magasinier (H/F) en CDI.
Vos missions :
Rattaché(e) au Directeur de Travaux, vous jouez un rôle clé dans la performance des chantiers en assurant une gestion optimale du parc matériel et des stocks.
À ce titre, vous serez en charge de :
- Gérer et organiser le parc matériel, les stocks de matériaux et les consommables
- Planifier et préparer les chargements en coordination avec les conducteurs de travaux
- Assurer le suivi des retours de matériel et de matériaux
- Veiller à la bonne tenue, au rangement et à la propreté du parc
- Encadrer les équipes et garantir le respect des procédures (sécurité, traçabilité, rangement)
- Réaliser les inventaires réguliers (matériel, véhicules, containers)
- Gérer les approvisionnements et les relations fournisseurs
- Suivre l'état du matériel et coordonner les besoins en maintenance
- Participer à l'amélioration continue des processus logistiques
Conditions
- Type de contrat : CDI
- Statut : ETAM - 39h/semaine
- Rémunération : EUR à EUR brut mensuel (selon profil et expérience)

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuBallan-Miré 37510
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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