Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Cognac

Chef de chantier en CVC H/F

CRIT recrute : Chef de chantier en CVC H/F à Cognac (16), Intérim - 6 Mois, Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros. Offre publiée le 3 novembre 2026.

CRITPubliée il y a 3 jours

Intérim

Entreprise: Crit
Lieu: Cognac 16100
Contrat: Intérim - 6 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Nouvelle-Aquitaine – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Technicien Conducteur de Ligne de Production en Industrie Manufacturière (H/F) — Chasseneuil-du-Poitou Intérim
Peintre en bâtiment (H/F) — Poitiers Intérim
Vendeur / Vendeuse en matériaux de construction (H/F) — Argentat-sur-Dordogne Intérim
Couturier / Couturière (H/F) — Poitiers Intérim
Plaquiste (H/F) — Lescar Intérim
Reprographe (H/F) — Royan Intérim

Description du poste

L'agence CRIT Angoulême recrute pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée en installation et maintenance CVC, un(e) Chef(fe) de Chantier CVC en mission d'intérim.

Vos missions
-Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous aurez pour principales missions :
-Organiser, coordonner et superviser les chantiers CVC (chauffage, ventilation, climatisation).
-Encadrer et accompagner les équipes de techniciens et monteurs sur le terrain.
-Participer à la préparation des chantiers : planification, suivi des approvisionnements, installation du matériel.
-Garantir la bonne exécution des travaux dans le respect des délais, du budget et des normes de sécurité.
-Être l'interlocuteur(trice) principal(e) sur chantier pour les clients, sous-traitants et autres intervenants.
-Contrôler la conformité des installations et assurer les ajustements techniques si nécessaires.
-Rendre compte au conducteur de travaux de l'avancée des opérations.

Profil recherché
-Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine du CVC ou du génie climatique.
-Vous avez déjà occupé un poste de chef de chantier ou de chef d'équipe.
-Maîtrise des installations CVC : réseaux hydrauliques, aérauliques, climatisation, chaudières...
-Organisation, sens du leadership et autonomie indispensables.
-Permis B requis pour vous déplacer sur les chantiers.

Conditions du poste
-Mission d'intérim, pouvant évoluer selon le profil.
-Temps plein.
-Secteur : Cognac et ses alentours.
-Rémunération selon profil + paniers + indemnités de déplacement.

Comment postuler ?

Envoyez votre candidature à : angouleme03(a)groupe-crit.com ou présentez vous directement à l'agence CRIT Angoulême.

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Charente
Sur Telegram Par e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsApp Partager sur Facebook

D’autres offres dans le Charente (16)

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F) — Cognac · CDI · 2 020 €/mois
Directeur pédagogique de Réseau d'Écoles de Langues (H/F) — Cognac · Indépendant
Commercial / Commerciale sédentaire (H/F) — Cognac · CDI
Accompagnant éducatif et social (AES) H/F — Cognac · Intérim
Opérateur élaboration polyvalent H/F — Cognac · CDI
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F) — Cognac · CDI
Comptable Analytique Stocks Immo (H/F) — Cognac · Intérim · 2 290 €/mois
Second de cuisine de collectivité (H/F) COGNAC — Cognac · CDI

Toutes les offres dans le Charente (1 761) · Toute la région Nouvelle-Aquitaine

Équipement de chantier

Chaussures de sécurité S3
Exigées sur la plupart des chantiers.Voir sur Amazon
Gants de travail renforcés
Contre les coupures et les frottements.Voir sur Amazon
Genouillères de travail
Pour les travaux au sol.Voir sur Amazon

Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Cognac 16100 — « Rémunération selon profil + paniers + indemnités de déplacement. » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Permis B requis pour vous déplacer sur les chantiers. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)