Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Carbon-Blanc
Chef d'équipe (H/F)
PARTNAIREPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Partnaire
- Lieu
- Carbon-Blanc 33560
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 15.0 Euros à 16.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Notre client assure la location, la vente et le montage d'échafaudage.
Basé sur la rive droite de Bordeaux, il recherche un / une chef d'équipe en montage et démontage échafaudage.
Vous encadrez une équipe de deux à trois personnes sur le terrain pour assurer le montage, le démontage et la sécurisation d'échafaudages sur des chantiers du BTP ou industriels.
Missions principales :
Gestion du chantier : Analyse des plans de montage, préparation du matériel et vérification de sa conformité à la réception.
Management : Encadrement des monteurs échafaudeurs, répartition du travail et suivi de l'avancement.
Sécurité : Vérification stricte des règles de sécurité (EPI, port du harnais, balisage, lignes de vie) et application de la réglementation en vigueur.
Contrôle : Inspecter la stabilité, les ancrages et les amarrages avant la livraison de la structure.
Reporting : Suivi avec le conducteur de travaux et relation avec le client sur site. Expérience : 2 à 5 ans en tant que monteur qualifié ou chef d'équipe
Habilitation travail en hauteur et montage et démontage échafaudage obligatoire
Permis B obligatoire
Rémunération grille du bâtiment niveau N4P1 ou N4P2 en fonction du profil
Panier et déplacement
Horaire : 7H00 à 15H00
Basé sur la rive droite de Bordeaux, il recherche un / une chef d'équipe en montage et démontage échafaudage.
Vous encadrez une équipe de deux à trois personnes sur le terrain pour assurer le montage, le démontage et la sécurisation d'échafaudages sur des chantiers du BTP ou industriels.
Missions principales :
Gestion du chantier : Analyse des plans de montage, préparation du matériel et vérification de sa conformité à la réception.
Management : Encadrement des monteurs échafaudeurs, répartition du travail et suivi de l'avancement.
Sécurité : Vérification stricte des règles de sécurité (EPI, port du harnais, balisage, lignes de vie) et application de la réglementation en vigueur.
Contrôle : Inspecter la stabilité, les ancrages et les amarrages avant la livraison de la structure.
Reporting : Suivi avec le conducteur de travaux et relation avec le client sur site. Expérience : 2 à 5 ans en tant que monteur qualifié ou chef d'équipe
Habilitation travail en hauteur et montage et démontage échafaudage obligatoire
Permis B obligatoire
Rémunération grille du bâtiment niveau N4P1 ou N4P2 en fonction du profil
Panier et déplacement
Horaire : 7H00 à 15H00
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 15.0 Euros à 16.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaire : 7H00 à 15H00 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Carbon-Blanc 33560 — « Panier et déplacement » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Habilitation travail en hauteur et montage et démontage échafaudage obligatoire »
- « Permis B obligatoire »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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