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Offres d'emploi › Bretagne

Chef d'atelier Torréfaction (H/F)

KAFETAPubliée il y a 19 h
CDI
Entreprise
Kafeta
Lieu
PEDERNEC 22540
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2080.0 Euros
Expérience
6 Mois
Secteur
Transformation du thé et du café
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Description du poste

Missions :
- Organiser et superviser la production de l'atelier, de la préparation du café vert au conditionnement
- Participer aux opérations de torréfaction et garantir le respect des profils et standards de qualité
- Manager et accompagner une équipe de 4 personnes au quotidien
- Veiller au bon fonctionnement de l'atelier et des équipements, en lien avec la maintenance
- Suivre les stocks, la traçabilité et la qualité, et participer à l'amélioration continue de l'atelier

Vous avez une première expérience en production, agroalimentaire ou industrielle, idéalement dans un environnement où vous avez eu l'occasion d'encadrer une petite équipe.
Vous êtes avant tout un profil de terrain : vous aimez être dans l'action, accompagner vos équipes et participer concrètement à la production. Organisé(e) et réactif(ve) - À l'aise avec le management de proximité - Autonome et pragmatique - Sensible à la qualité et au respect des procédures - À l'aise avec un environnement de production et des équipements industriels.

Une expérience dans le café ou la torréfaction serait un plus, mais n'est pas indispensable

Contrat CDI, à partir de 2 080,00€ par mois.

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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 2080.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuPEDERNEC 22540
Source : champ « lieu »
Expérience6 Mois
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Une expérience dans le café ou la torréfaction serait un plus, mais n'est pas indispensable »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous avez une première expérience en production, agroalimentaire ou industrielle, idéalement dans un environnement où vous avez eu l'occasion d'encadrer une petite équipe. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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