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Chauffeur spl (H/F)

PARTNAIRE recrute : Chauffeur spl (H/F) à Bois-de-Haye (54), Intérim - 1 Mois, Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

PARTNAIREPubliée il y a 2 jours
Intérim
Entreprise
Partnaire
Lieu
Bois-de-Haye 54840
Contrat
Intérim - 1 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Prestataire déchets généraliste, notre client collecte et trie les déchets des entreprises, des administrations et des collectivités en Lorraine. Historiquement spécialisé dans la collecte de déchets non dangereux (DND), il collecte également les matières recyclables qui alimentent aujourd'hui les différentes filières de valorisation du Groupe. Expert et polyvalent, il gère les déchets jusqu'à leur recyclage et valorisation.

Nous recherchons pour l'un de nos client un chauffeur SPL (H/F) secteur Velaine en Haye.

Au quotidien vous serez en charge de la conduite de camions SPL ampliroll.

Vous êtes amenés a effectuer des décroches-raccroches et de la manutention associée (ouverture des bennes, pose de filet ...)

Au dépôt vous êtes le garant de la propreté de vos bennes ainsi que du camion. Vous devez donc effectuer leur nettoyage.

Mission du lundi au vendredi (quelques samedis)
Départ entre 5h et 6h fin de journée 14h30/17h

Taux horaire 12.50EUR + 7EUR de panier + 3.50EUR de déplacement + 4EUR de prime Caces Grue obligatoire
Vous devez respecter avec attention les règles de sécurité.

Vous n'avez pas peur de vous salir et le travail manuel ne vous fait pas peur ?
Vous voulez être un acteur majeur pour préserver l'environnement ?

Semaine de 35h

Alors n'hésitez plus et postulez !

A très vite chez Partnaire !

Taux horaire 12.50EUR + 7EUR de panier + 3.50EUR de déplacement + 4EUR de prime

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

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Le marché de chauffeur spl — Meurthe-et-Moselle (54)

  • 5 offres de chauffeur spl ouvertes aujourd'hui dans le département (Meurthe-et-Moselle), 41 en Grand Est, 401 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 1 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 880 € et 1 980 € (sur 21 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.
  • Employeurs qui recrutent le plus de chauffeur spl dans le département : Recrutexpert, Synergie, Partnaire.

Toutes les offres de chauffeur spl · Emploi à Jarny · Emploi en Grand Est

Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.31 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Mission du lundi au vendredi (quelques samedis) »
Source : texte de l'annonce
LieuBois-de-Haye 54840 — « Taux horaire 12.50EUR + 7EUR de panier + 3.50EUR de déplacement + 4EUR de prime Caces Grue obligatoire »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de chauffeur spl en Grand Est (médiane 1 920 €, la moitié entre 1 880 € et 1 980 € ; 21 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Taux horaire 12.50EUR + 7EUR de panier + 3.50EUR de déplacement + 4EUR de prime Caces Grue obligatoire »

Avantages cités dans l'annonce

prime Caces · mutuelle · comité d'entreprise

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
Permis CE / SPL
Permis poids lourd avec remorque (semi-remorque, « super poids lourd »).
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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