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CHAUFFEUR POIDS LOURD F/H

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Offre d'emploi : CHAUFFEUR POIDS LOURD F/H à Arras (62), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours

Intérim

Lieu: Arras 62000
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Chauffeur poids lourd - Enlèvement de véhicules (H/F) — Pas-de-Calais CDI

Description du poste

Notre agence R2T recherche pour l'un de ses clients, un Chauffeur en porteur avec grue auxiliaire (f/h).
Vos missions :
Conduite d'un camion porteur équipé d'une grue auxiliaire.
Chargement, transport et déchargement de matériaux et marchandises.
Utilisation de la grue auxiliaire pour les opérations de manutention.
Livraison sur les chantiers et auprès des clients.
Respect des consignes de sécurité et entretien courant du véhicule.

Postuler sur le site de l'offre →

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Le marché de chauffeur poids lourd — Pas-de-Calais (62)

4 offres de chauffeur poids lourd ouvertes aujourd'hui dans le département (Pas-de-Calais), 7 en Hauts-de-France, 69 en France.
Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 000 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 910 € et 2 070 € (sur 25 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de chauffeur poids lourd dans le département : R2T Arras.

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Chiffres calculés le 7 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Arras 62000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)