Offres d'emploi › Bretagne › Briec
Chauffeur PL F/H
- Entreprise
- Synergie
- Lieu
- Briec 29510
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vous intervenez sur des activités de collecte, de transport et de manutention
Réaliser les tournées de collecte conformément aux consignes établies.
Effectuer les opérations de chargement et déchargement dans le respect des règles de sécurité.
Assurer l'enlèvement de déchets (vrac, citernes, colis...).
Réaliser des opérations de nettoyage industriel et d'assainissement selon les chantiers.
Veiller à l'entretien courant et à la propreté du véhicule ainsi que du matériel utilisé.
Compléter les documents de suivi et garantir leur conformité.
Respecter la réglementation transport, les consignes de sécurité et les procédures qualité.
Participer à la satisfaction des clients grâce à un service professionnel et rigoureux. Vous possédez le permis PL et SPL et la formation ADR.
Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (smartphone, tablette), vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de polyvalence et vous appréciez le travail de terrain et le contact client.
Postes ouverts aux profils expérimentés ou débutants.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Équipement pour la route
- Glacière électrique 12 V
Repas au frais pendant les tournées.Voir sur Amazon - Support téléphone
Pour le GPS et les appels en mains libres.Voir sur Amazon - Chargeur voiture USB-C
Téléphone toujours chargé en tournée.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 39 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Briec 29510 — « Réaliser les tournées de collecte conformément aux consignes établies. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté — « Postes ouverts aux profils expérimentés ou débutants.Vos avantages Synergie » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous possédez le permis PL et SPL et la formation ADR. »
Avantages cités dans l'annonce
CSE · Prime Participation · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (7)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- ADR
- Réglementation du transport routier de marchandises dangereuses, avec formation spécifique du conducteur.
- Permis CE / SPL
- Permis poids lourd avec remorque (semi-remorque, « super poids lourd »).
- Permis C / PL
- Permis poids lourd (véhicule de plus de 3,5 t).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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