Chaudronnier / Chaudronnière (H/F)

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SYNERGIE recrute : Chaudronnier / Chaudronnière (H/F) à Coray (29), Intérim - 3 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

SYNERGIEPubliée il y a 4 jours

Intérim

Entreprise: Synergie
Lieu: Coray 29370
Contrat: Intérim - 3 Mois
Expérience: 6 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

SYNERGIE CONCARNEAU recrute un CHAUDRONNIER (F/H) expérimenté(e).

Vos missions Lecture des plans et des dossiers techniques
-Création des pièces
-Assemblage des pièces par soudage
-Contrôle de la bonne réalisation des pièces
-Tenue et propreté de son poste de travail

- Salaire compétitif selon l'expérience
- Environnement de travail dynamique et collaboratif
- Opportunités de formation et de développement professionnel
- 3H/semaine

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Description du profil :

Vous êtes autonome, rigoureux (se), vous avez le sens de l'anticipation et avez une bonne capacité d'analyse et une aisance relationnelle.
Licence soudure oxya / OAW (311) - Licence soudure soudobrasage (97)

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Le marché de chaudronnier — Finistère (29)

18 offres de chaudronnier ouvertes aujourd'hui dans le département (Finistère), 52 en Bretagne, 578 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Bretagne : médiane 2 080 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 000 € et 2 200 € (sur 17 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 83 % Intérim, 11 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de chaudronnier dans le département : Iziwork, Gerinter Quimper, Temporis Quimper.

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Chiffres calculés le 9 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Coray 29370 Source : champ « lieu »
Expérience	6 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?