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Offres d'emploi › Île-de-France

Chargé(e) de mission politiques migratoires

Date limite de candidature : 19 novembre 2026 (dans 27 jours).

Préfecture de Paris / Préfecture de Région Ile-de-FrancePubliée il y a 3 jours
AutreEmploi public
Entreprise
Préfecture de Paris / Préfecture de Région Ile-de-France — Paris (75)
Lieu
75
Contrat
Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience
Non renseigné
Secteur
Direction et pilotage des politiques publiques
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Description du poste

Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
Au sein du bureau des urgences sociales le/la chargé(e) de mission politiques migratoires participe au pilotage départemental du plan migrants à Paris et contribue à la mise en œuvre d’une partie des actions suivantes, en fonction de son portefeuille :
- Planification et participation aux opérations de mise à l’abri du public à la rue, en lien avec les différents partenaires. Le/la chargé(e) de mission accorde à ce titre une vigilance particulière aux recensements des migrants présents sur l’espace public parisien ;
- Pilotage des CAES (centres d’accueil et d’examens des situations) franciliens et des structures d’hébergement dédiées aux familles et suivi des publics hébergés ;
- Animation et suivi du dispositif relatif aux accueils de jour dédiés aux demandeurs d’asile ;
- Suivi du public présent dans le dispositif national d’accueil en Ile-de-France, notamment en présence indue, ainsi que des publics relevant de l’aide au retour et de la mise en œuvre des procédures de sortie ;
- Le/la chargé(e) de mission contribue également à l’animation de dispositifs liés à l’intégration des réfugiés à Paris. A ce titre, il/elle participe notamment à la mise en œuvre des actions suivantes :
- Déploiement de la feuille de route départementale de l’intégration des étrangers primo-arrivants ;
- Pilotage du programme AGIR à Paris ;
- Pilotage des structures dédiées aux réfugiés sur le territoire parisien (CAIR, CAES) ;
- Instruction et suivi des projets financés dans le cadre de l’appel à projets BOP 104.
Dans le cadre de ces missions, le chargé de mission est amené aussi bien à faire des opérations de terrain lors des mises à l’abri, que d’actualiser des outils de reporting nécessaires pour rédiger des notes relatives au plan migrants à destination des membres du corps préfectoral.
Le lien suivant illustre les missions des chargés de mission https://www.youtube.com/watch?v=LPLexTmWDuw
Votre environnement professionnel :
• Activités du service
Le service de la prévention et des urgences sociales, composé de 28 agents, comprend 3 bureaux : le bureau des affaires réservées (BAR) et le bureau des urgences sociales (BUS) et la mission interministérielle de lutte contre les drogues et les conduites addictives (MILDECA).
• Composition et effectifs du service
1 chef de service et 1 adjoint au chef de service
BUS : 8 agents
BAR : 16 agents
MILDECA: 2 agents
• Liaisons hiérarchiques
Cheffe du bureau des urgences sociales
Chef de service et son adjoint
• Liaisons fonctionnelles 
L'UR et l’UD DRIHL, l'UR et UD DRIEETS, la préfecture de police, les préfectures des départements d’IDF, la Ville de Paris, les grands opérateurs et associations du secteur, les administrations centrales (OFII, DGEF, DIHAL). 

Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise,à aquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise, requis
Avoir des compétences juridiques
niveau pratique, à aquérir
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
niveau expert, requis
Savoir analyser
niveau maîtrise, requis
Savoir rédiger
niveau maîtrise, requis
Savoir-être
savoir communiquer
niveau expert, requis
savoir s'adapter
niveau expert, requis
savoir s'exprimer oralement
niveau maîtrise, requis
Conditions de travail : possibilité d’opter pour l’un des cycles horaires figurant sur le règlement intérieur, activité télétravaillable (1 jour/semaine) 
Vos perspectives : Poste qui ouvre des perspectives de carrière solides et diverses, expérience de travail en cabinet.
Durée attendue sur le poste : 3 ans

L'employeur :
La préfecture d’Île-de-France, préfecture de Paris, a un rôle d’animation et de coordination des politiques publiques au niveau régional, tout particulièrement pour renforcer l’attractivité du territoire et son développement économique et social. Il prépare et signe avec le président du Conseil régional le contrat de projets État-Région, qui fixe les engagements des deux partenaires pour sept ans.
La préfecture veille, sur le département, à l’application des règles de droit, à la réglementation et à la garantie des libertés publiques.

Elle assure l’organisation des élections européennes, nationales et locales, comme des référendi, en liaison avec la mairie de Paris,
Elle est chargée du contrôle de légalité et du contrôle budgétaire des actes de la ville de Paris et de ses établissements publics,
Elle veille, enfin, à la mise en œuvre des politiques interministérielles à l’échelon territorial.
Sont en revanche de la compétence du préfet de Police de Paris : la sécurité des biens et des personnes (police administrative et judiciaire), la sécurité civile (lutte contre l’incendie, organisation des secours,…), ainsi que la délivrance de certains documents administratifs (passeports, cartes d’identité, permis de conduire, titres de séjour,…)
Pour l’ensemble de ces missions, la préfecture d’Île-de-France, préfecture de Paris, s’appuie sur trois entités :
Le Secrétariat général aux politiques publiques (SGAPP) constitue une structure centrale au sein de la préfecture de région Île-de-France. Il incarne la dimension interministérielle de l’action de l’État coordonnant les politiques publiques dans leurs déclinaisons régionales en Île-de-France. En lien avec les directions régionales et les préfectures de département, il agit donc comme un trait d’union entre l’État central, l’échelon déconcentré et les acteurs locaux.
Le Secrétariat général aux moyens mutualisés (SGAMM) exerce, sous l’autorité du préfet de la région d’Île-de-France, préfet de Paris, anime et coordonne l’organisation et la mise en œuvre des fonctions mutualisées des services de l’État en région. Il assure la gestion des moyens de la préfecture de région et des directions régionales soutenues, ainsi que l’animation régionale et interministérielle en matière d’achat, d’immobilier et de ressources humaines.
Le Cabinet assure la mise en œuvre des politiques publiques dans le département de Paris, sous réserve des compétences confiées au secrétaire général aux politiques publiques. Il est en outre chargé du pilotage régional du plan d’accueil des migrants. Ses services s’appuient sur les unités départementales des directions régionales et les directions départementales interministérielles.
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Source : Choisir le service public. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCatégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Source : champ « contrat »
Lieu75
Source : champ « lieu »
Télétravail« Conditions de travail : possibilité d’opter pour l’un des cycles horaires figurant sur le règlement intérieur, activité télétravaillable (1 jour/semaine)  »
Source : texte de l'annonce
ExpérienceNon renseigné
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « niveau maîtrise, requis »
  • « niveau expert, requis »
  • « niveau maîtrise, requis »
  • « niveau maîtrise, requis »
  • « niveau expert, requis »
  • « niveau expert, requis »

Avantages cités dans l'annonce

RIFSEEP

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
RIFSEEP
Régime indemnitaire de la fonction publique : IFSE (part fixe liée au poste) et CIA (part variable).

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