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Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Tours

Chargé(e) de Mission Comptable Gérance Locative H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 h
CDI
Lieu
Tours 37000
Contrat
CDI
Expérience
1 An(s)
Secteur
Comptable
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Description du poste

Citya Immobilier, première entreprise indépendante d'administration de biens en France, accompagne ses clients dans les métiers du syndic de copropriété, de la gestion locative, de la location et de la transaction. Fondée à Tours, l'entreprise s'appuie sur un réseau national d'agences et sur une culture fondée sur la proximité, l'innovation et la qualité de service.Dans le cadre du déploiement de notre nouvel outil de gestion immobilière sur l'ensemble du réseau (environ 200 agences), vous intégrez la Direction Métier Gestion Locative, basé(e) prioritairement à Tours.Garant(e) de la fiabilité des traitements comptables de nos agences, vous accompagnez les équipes dans la maîtrise de la comptabilité mandants et dans la transformation liée au déploiement du nouvel outil.Vos principales missions : Former les comptables et gestionnaires des agences à la comptabilité mandants et à l'utilisation du nouvel outil ; Conseiller les agences sur l'organisation de leur fonction comptable (clôtures, apurement, régularisation de charges) ; Suivre l'évolution et la fiabilité comptable des agences qui vous sont confiées ; Accompagner la migration comptable des agences nouvellement intégrées au réseau (reprise de comptes, contrôle des soldes et des écritures) ; Contrôler la cohérence des données et des flux comptables lors de la bascule vers le nouvel outil ; Identifier les anomalies comptables et coordonner leur résolution avec les équipes concernées.

Informations complémentaires :
- Type de contrat : CDI
- Période du contrat : Temps plein
- Service : Comptabilité gérance
- Expérience : Au moins 2 ans d'expérience
- Niveau d'éducation : BTS, Bac +2

Entreprise :

Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire.

Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. Votre profil
Vous disposez d'une expérience réussie en comptabilité mandants ou en comptabilité générale, idéalement acquise en cabinet d'administration de biens.
Vous maîtrisez les flux d'encaissement, de décaissement et de régularisation liés aux propriétaires, aux locataires et aux fournisseurs.Doté(e) d'un réel esprit pédagogique, vous aimez former, transmettre votre savoir-faire et accompagner des équipes de niveaux différents. Vous savez expliquer simplement une opération, identifier rapidement une anomalie et rassurer les équipes en période de changement.Rigoureux(se), autonome, disponible et pragmatique, vous appréciez les missions transverses associant expertise métier, formation et présence sur le terrain.Une expérience de migration d'outil ou de déploiement logiciel serait un vrai plus.Poste basé prioritairement à Tours. Déplacements réguliers sur l'ensemble du réseau Citya.
Rémunération selon profil et expérience.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 min.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuTours 37000 — « Déplacements réguliers sur l'ensemble du réseau Citya. »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 An(s) — « Expérience : Au moins 2 ans d'expérience »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Niveau d'éducation : BTS, Bac +2 »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous disposez d'une expérience réussie en comptabilité mandants ou en comptabilité générale, idéalement acquise en cabinet d'administration de biens. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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