Chargé du recrutement (H/F)

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SYNERGIEPubliée il y a 6 jours

CDI

Entreprise: Synergie
Lieu: Magny-en-Vexin 95420
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 20000.0 Euros à 25000.0 Euros - 20-25 K€
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

Le challenge : Chercher pour trouver

Chez Synergie, on ne se contente pas de chercher, on trouve. En tant que Chargé(e) de recrutement, chaque jour est une aventure où se mêlent réactivité, relationnel et expertise. Votre mission ? Devenir un Connecteur de talents en alignant avec précision les besoins de nos clients et le potentiel de nos candidats

Agence : MAGNY EN VEXIN

Une journée dans la peau d'un(e) recruteur(se) Synergie 09h : Une mission urgente : 5 intérimaires à mobiliser pour demain ? Challenge accepté ! Vous diffusez des annonces percutantes, activez votre vivier et sourcez les meilleures pépites.

11h : Mission accomplie : Les 5 profils sont trouvés. Entre-temps, vous avez conseillé vos clients et répondu aux attentes de vos candidats.

12h?: La récompense ? Le 'Merci' sincère d'un candidat à qui vous venez d'offrir une opportunité et la satisfaction d'un client rassuré.

Pause déjeuner : Un moment convivial avec vos collègues, dans une ambiance où règnent entraide et bonne humeur.

14h : Sur tous les fronts ! Vous menez des entretiens candidats, visitez vos clients pour comprendre leurs besoins et veillez au suivi des dossiers en cours, (contrats, DPAE, visites médicales, etc 17h : Un imprévu ? Aucun problème. Un désistement de dernière minute ? Grâce à votre sang-froid et à votre créativité, vous trouvez une solution rapidement. Chez Synergie, chaque imprévu devient une opportunité.

18h?: La fierté : Terminer la journée avec le sentiment du devoir accompli. Chez Synergie, chaque imprévu devient une opportunité de prouver que vous êtes celui ou celle qui trouve. vraiment.

Description du profil :

Idéalement issu(e) d'une formation Bac+2 en Commerce ou RH, idéalement vous justifiez d'une première expérience en agence d'emploi. Au-delà du parcours, c'est votre capacité à tisser des liens durables et à convaincre vos interlocuteurs qui fera la différence. Vous aimez les défis et possédez un sens du service irréprochable.

Conditions de travail & avantages Rythme & Équilibre : Horaires de journée et 12 RTT par an.

Package financier : Salaire fixe + variable

Avantages sociaux : Tickets restaurant, mutuelle (50 %) et avantages via le CSE national.

Accompagnement : Un parcours d'intégration dès votre arrivée

Avenir : Des perspectives de carrière en France comme à l'international.

Engagé depuis plusieurs années en faveur de l'insertion, Synergie étudie, à compétences égales, toutes les candidatures garantissant ainsi l'égalité de traitement, la diversité et la non-discrimination

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Préparer son entretien d'embauche

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 20000.0 Euros à 25000.0 Euros - 20-25 K€ Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	« Conditions de travail & avantages Rythme & Équilibre : Horaires de journée et 12 RTT par an. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Magny-en-Vexin 95420 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 880 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de chargé du recrutement en France (médiane 1 960 €, la moitié entre 1 880 € et 2 290 € ; 61 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

« Idéalement issu(e) d'une formation Bac+2 en Commerce ou RH, idéalement vous justifiez d'une première expérience en agence d'emploi. »

Avantages cités dans l'annonce

RTT · Tickets restaurant · mutuelle · CSE

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (2)

RTT: Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).