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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté

Chargé de sites immobiliers H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
CDI
Lieu
Aiserey 21110
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Gestionnaire de copropriété
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Description du poste

Au sein de l'agence Sud-Isère et managé-e par la responsable de secteur, vous contribuez à garantir la qualité de service aux habitants sur votre secteur (environ 450 logements) par votre présence quotidienne sur le terrain et les actions que vous mettez en œuvre.Vous êtes le-a premier-ère interlocuteur-trice de proximité de nos locataires.Vous gérez notamment les besoins d'interventions techniques des locataires et veillez au respect des règlements en vigueur.Vous êtes chargé-e de réaliser les états des lieux et les visites commerciales.Vous avez également pour rôle d'animer l'équipe d'employés d'immeubles et de contrôler la qualité du nettoyage des parties communes. Vous souhaitez trouver du sens dans votre quotidien professionnel et partager des valeurs fortes ?Rejoignez-nousPoste à temps plein en CDISecteur principal : Communes de Grenoble Alpes Métropole (Grenoble et alentours) et de la vallée du Grésivaudan proches de GrenoblePrésence sur 4,5 joursRémunération selon profil2 300 € bruts mensuels + 13ème mois et prime de vacances (950 € brutsAutres avantages : intéressement, titres restaurant, CET, prise en charge à 70% de l'abonnement mensuel de transports en commun, forfait mobilité douce, mutuelle et prévoyance, avantages CSE.

Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« Rémunération selon profil2 300 € bruts mensuels + 13ème mois et prime de vacances (950 € bruts »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuAiserey 21110
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · prime de vacances · intéressement · titres restaurant · mutuelle · CSE

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.

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