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Chargé de comptabilité (H/F) - CDI

Caisse d'Epargne Languedoc Roussillon recrute : Chargé de comptabilité (H/F) - CDI à Montpellier (34), CDI, Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Caisse d'Epargne Languedoc RoussillonPubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Montpellier 34000
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Autres intermédiations monétaires
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Description du poste

Poste et missions

Au sein du service Comptabilité bancaire, vous serez notamment chargé(e) des missions suivantes récurrentes :

* Assurer les rapprochements comptabilité / gestion ;
* Participer aux travaux d'arrêté mensuel social et IFRS sur un périmètre de comptes ;
* Suivre et justifier les flux & stocks comptables de ce périmètre, en respectant les procédures internes, et les normes du Groupe ;
* Réaliser des contrôles de cohérence.

Mais aussi, si besoin :

* Prendre connaissance des processus et les automatiser ;
* Analyser les bases de données et optimiser les extractions utilisées dans les traitements et/ou créer de nouvelles requêtes ;
* Elaborer des tableaux de bord de suivi et d'analyse ;
* Rédiger et/ou mettre à jour les procédures, et les modes opératoires ;
* Effectuer des missions ponctuelles.

Localisation : Poste à temps plein basé à Montpellier.

Nos avantages :

* Perspectives de carrières/évolutions/mobilités locales et dans le Groupe BPCE

* CSE : réduction sur les voyages, billetteries, organisation d'événements, chèques vacances/culture, sections sportives, .

* Mutuelle d'entreprise et dispositif prévoyance, Tickets restaurant

* Avantages bancaires (tarifs préférentiels)

* Un équilibre vie pro / vie perso : horaires fixes et proximité de votre domicile, congés (31 jours), 12 RTT

Un recrutement rapide en 2 étapes :

#1 : Réalisation d'un entretien avec un recruteur (RH)

#2 : Entretien avec un manager métier

Et la rémunération ? Une rémunération brute annuelle fixe comprise entre 30 000 et 35 000€ sur 13 mois en fonction de l'expérience et du niveau d'expertise + selon ancienneté, une prime de contribution sur objectifs, ainsi qu'une prime d'intéressement/participation.

Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2/3, dans le domaine comptable (type BTS, DUT, DCG) et vous disposez d'une expérience de 2/3 ans minimum.

Vous avez une très grande appétence pour les outils informatiques et vous êtes très à l'aise avec les systèmes d'informations. Surtout vous maitrisez EXCEL : les fonctions, les macros et les TCD n'ont plus de secrets pour vous.

Si vous connaissez SQL, VBA, et d'autres langages / outils de requêtes, et avez des connaissances ou une expérience en comptabilité bancaire ou sur le périmètre des opérations financières, c'est un atout supplémentaire.

Qualités requises

* Grande rigueur, et bonne organisation,
* Capacités d'apprentissage, d'analyse et de synthèse,
* Aisances relationnelle et rédactionnelle,
* Esprit d'équipe : écoute & entraide,
* Adaptabilité,
* Curiosité et soif d'apprendre.

En fonction de vos souhaits, des besoins de l'Entreprise et de vos compétences, vous aurez la possibilité d'évoluer professionnellement et relever les challenges que la CELR pourra vous proposer !

Si vous voulez en savoir plus sur notre quotidien, jetez un œil sur notre page Welcome to the jungle et suivez-nous sur les réseaux sociaux

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Un équilibre vie pro / vie perso : horaires fixes et proximité de votre domicile, congés (31 jours), 12 RTT »
Source : texte de l'annonce
LieuMontpellier 34000
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s) — « Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2/3, dans le domaine comptable (type BTS, DUT, DCG) et vous disposez d'une expérience de 2/3 ans minimum. »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2/3, dans le domaine comptable (type BTS, DUT, DCG) et vous disposez d'une expérience de 2/3 ans minimum. »
  • « Qualités requises »

Avantages cités dans l'annonce

CSE · chèques vacances · Mutuelle · Tickets restaurant · RTT · prime de contribution · prime d'intéressement

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.

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