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Offres d'emploi › Bretagne › Rennes

CHARGE D'AFFAIRES PROCESS H/F

STEAP STAILORPubliée il y a 1 h
CDI
Entreprise
Steap Stailor
Lieu
Rennes 35000
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
1 An(s)
Secteur
Ingénierie,études techniques
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Description du poste

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Dans le cadre de notre développement nous recherchons des chargés d'affaires.

Le/la Chargé(e) d'Affaires est le/la responsable fonctionnel d'une équipe pluridisciplinaire dont les membres ne sont pas nécessairement dédiés à plein temps. La constitution de cette équipe peut varier selon les phases et les enjeux du projet. Il porte, au nom de l'entreprise, la bonne exécution d'un contrat client sur des affaires complexes.

Les activités principales sont :

- Analyse de la demande (planification, budgétisation, etc.) et étude de la faisabilité de fabrication

- Participer à la négociation commerciale

- Pré-industrialisation du projet (sélection des fournisseurs, nomenclature du produit, etc.)

- Conduite de la relation client

- Pilotage de projets complexes et management d'équipes (assurer le suivi des commandes, coordonner les métiers, animer les réunions projets, etc)

- Gestion de la livraison et contrôle de la qualité du produit final

- Assurer un reporting -rendre compte d'un bilan d'affaires (avancement - bilan financier)

Les missions consistent à :

- Répondre aux appels d'offres, analyser et diagnostiquer les besoins du client

- Prospecter et détecter les opportunités commerciales

- Elaborer des PID et des propositions commerciales sur la base de cahiers des charges

- Défendre les projets en avant-vente

- Participer à la négociation commerciale et valider des contrats client

- Identifier de nouveaux fournisseurs

- Rédiger des appels d'offres et des cahiers des charges de sous-traitance

- Définir et négocier les achats de matériels techniques et fourniture

- Réaliser des études de prix comparatives

- Assurer le suivi des commandes et des livraisons

- Suivre et coordonner la bonne réalisation des projets ; délais, couts, livraisons, mises en service.

- Coordonner les différents métiers et services en lien avec ses projets

- Exprimer un besoin vis-à-vis du bureau d'études et suivre les études techniques (conception, préfabrication.)

- Valider les études de préfabrication avant réalisation

- Apporter un soutien fonctionnel et technique aux équipes sur le terrain

- Assurer le déploiement logistique des chantiers

- Garantir la satisfaction du client en apportant les réponses aux questions techniques et commerciales

- Assurer le reporting auprès du client

- Assurer la réception des chantiers/affaires et suivre les paiements

- Suivre et gérer les litiges potentiels

- S'assurer de la mise à jour des documents et remise des dossiers techniques finaux au client

Vous avez réalisé un bac +5 en génie des procédés ou génie industriel. Vous avez un bon relationnel, vous savez être en posture d'écoute, vous avez le sens de l'organisation, de l'analyse et êtes rigoureux/se dans la tenue des délais. Vous êtes une personne qui aime travailler en autonomie et en équipe. Vous maitrisez la langue anglaise dans un cadre professionnel - Niveau B2.

Notre projet professionnel vous intéresse ? Alors découvrez le contour de cet emploi.

Déplacements : réguliers en France et à l'international.

Notre avantage c'est d'être présent dans plusi

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuRennes 35000 — « Déplacements : réguliers en France et à l'international. »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous avez réalisé un bac +5 en génie des procédés ou génie industriel. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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