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Offres d'emploi › Pays de la Loire › Ernée

Chargé d'affaires (F/H)

ACTUAL ERNEE 1035 recrute : Chargé d'affaires (F/H) à Ernée (53), CDI, Annuel de 24965.0 Euros à 40000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

ACTUAL ERNEE 1035Publiée il y a 7 h
CDI
Lieu
Ernée 53500
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 24965.0 Euros à 40000.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Chargé d'affaires isolation extérieure / bardage (H/F), sur le site d'Ernée (53500).

Rattaché(e) au Directeur travaux, vous prenez en charge l'activité isolation par l'extérieur, enveloppe des bâtiments à la fois sur la partie commerciale et sur l'exécution des travaux :
- Analyser les dossiers d'appels d'offres.
- Réaliser les métrés sur plans et/ou sur site.
- Chiffrer les projets et établir les devis.
- Consulter les fournisseurs et comparer les offres.
- Élaborer les mémoires techniques.
- Participer à l'optimisation des coûts et des solutions techniques.
- Assurer la relation avec les clients et Maître d'uvre.
- Préparer l'organisation de chantier.
- Passer les commandes auprès des fournisseurs.
- Gérer la relation contractuelle .
- Manager les équipes de chantier.
- Assurer la réception des chantiers, rédaction des DOE et finalisation du décompte général définitif.

Horaires : journée

Contrat : 39 h / semaine, temps plein

Rémunération : selon profil et expériences

Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée au sein d'une entreprise à taille humaine, où l'humain et la qualité du travail occupent une place centrale. Vous évoluerez dans un environnement de travail dynamique, rythmé par des projets variés et stimulants, tout en profitant de réelles perspectives d'évolution au sein de l'entreprise.

Si vous aimez le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, rejoignez-nous dès maintenant chez ACTUAL ! Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +2 à Bac +3 dans le domaine du bâtiment ou vous êtes autodidacte avec une expérience significative.

Vous justifiez idéalement d'une expérience de deux à cinq ans sur un poste similaire.

Vous disposez de solides connaissances en isolation et en gestion de travaux. Vous maîtrisez les logiciels de DAO/CAO, tels qu'AutoCAD ou un équivalent, ainsi que les outils de chiffrage, notamment Onaya. Vous êtes également à l'aise avec le Pack Office.

Rigoureux, autonome et organisé, vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer efficacement avec l'ensemble de vos interlocuteurs.

Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'attendez plus et postulez, ce poste est fait pour vous !

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 28 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 24965.0 Euros à 40000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuErnée 53500
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 710 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de chargé d'affaires en France (médiane 3 330 €, la moitié entre 2 330 € et 3 670 € ; 62 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +2 à Bac +3 dans le domaine du bâtiment ou vous êtes autodidacte avec une expérience significative. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous justifiez idéalement d'une expérience de deux à cinq ans sur un poste similaire. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
Contractuel
Agent public recruté par contrat, sans concours.
Pack Office
Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

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