Offres d'emploi › Hauts-de-France
Chargé d'affaires en chaudronnerie industrielle (H/F)
Slash InterimPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Slash Interim
- Lieu
- Villers-Saint-Paul 60870
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Description du poste :
SLASH Intérim, recrute pour l'un de nos clients un(e) Chargé(e) d'Affaires Junior secteur Chaudronnerie H/F en CDI sur Villers-Saint-Paul (60870 Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée. La rémunération sera définie selon profil et expérience.
Vous serez en charge des missions suivantes Piloter les affaires en coordination avec les services techniques et commerciaux Suivre les projets de chaudronnerie de la phase commerciale à la livraison Gérer les délais, les coûts et les ressources pour garantir la satisfaction client Élaborer les devis, les plannings et les rapports d'avancement Assurer le lien entre le client, les équipes internes et les sous-traitants Participer à la recherche de nouvelles opportunités commerciales Veiller au respect des normes qualité, sécurité et environnement.
Description du profil Issu(e) d'une formation en gestion de projets, commerce ou chaudronnerie, vous avez une première expérience réussie dans un rôle similaire ou en suivi de production industrielle. Votre sens du relationnel et votre organisation sont des atouts majeurs pour ce poste.
Votre réactivité, votre esprit d'équipe et votre capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle seront des atouts pour ce poste.
Rémunération : à définir selon profil
Cette mission est faite pour vous ? Transmettez sans attendre votre CV à votre conseiller Slash, Magalie BONDU & Seny DUCHATAUX. N'oubliez pas de rappeler vos coordonnées.
SLASH Intérim, recrute pour l'un de nos clients un(e) Chargé(e) d'Affaires Junior secteur Chaudronnerie H/F en CDI sur Villers-Saint-Paul (60870 Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée. La rémunération sera définie selon profil et expérience.
Vous serez en charge des missions suivantes Piloter les affaires en coordination avec les services techniques et commerciaux Suivre les projets de chaudronnerie de la phase commerciale à la livraison Gérer les délais, les coûts et les ressources pour garantir la satisfaction client Élaborer les devis, les plannings et les rapports d'avancement Assurer le lien entre le client, les équipes internes et les sous-traitants Participer à la recherche de nouvelles opportunités commerciales Veiller au respect des normes qualité, sécurité et environnement.
Description du profil Issu(e) d'une formation en gestion de projets, commerce ou chaudronnerie, vous avez une première expérience réussie dans un rôle similaire ou en suivi de production industrielle. Votre sens du relationnel et votre organisation sont des atouts majeurs pour ce poste.
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 4 fois depuis le 29 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Villers-Saint-Paul 60870 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « …H/F en CDI sur Villers-Saint-Paul (60870 Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat à durée… » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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