Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Dreux

Chargé d'affaires dans le secteur du recrutement H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 57 min

CDI

Lieu: Dreux 28100
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Chargé / Chargée de recrutement

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Description du poste

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Dans le cadre de son développement, le groupe recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires qui pilote ses dossiers de A à Z : de la prospection initiale jusqu'au placement de candidat, en passant par la recherche des profils correspondants.
Vous êtes l'interlocuteur(trice) unique du client à chaque étape, avec une large autonomie dans l'organisation de votre activité et une rémunération directement liée à vos résultats.
Pourquoi nous rejoindre?
Nous mettons à votre disposition tous les outils pour réussir :
Un parcours de formation complet dès votre arrivée.
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Un accès illimité aux jobboards incontournables (Hellowork, Meteojob, Carriereonline, Mistermatch.)
Un partenariat privilégié avec une agence de notre réseau (accompagnement opérationnel, partage des missions)
Une prise en charge intégrale des aspects administratifs, juridiques et comptables par l'agence (contrats, paies, facturation.)
Un suivi personnalisé et l'intégration à la communauté Mistertemp' Group !
Vos missions
Prospecter et développer une clientèle d'entreprises ayant des besoins de recrutement
Piloter chaque dossier de A à Z : qualification du besoin, recherche de profils, mise en relation, suivi jusqu'au placement de candidat.
Rechercher activement de nouveaux profils candidats (candidatures entrantes, approche directe, réseaux, cooptation) pour répondre aux besoins identifiés
Entretenir une relation client de qualité tout au long de la mission
Assurer le suivi administratif de chaque dossier
Pré-requis
Expérience commerciale significative exigée ( minimum trois ans)
Expérience dans le recrutement, l'intérim ou le sourcing appréciée, mais non obligatoire
Profil recherché
Un vrai tempérament commercial, à l'aise en négociation comme en gestion de la relation client
Le sens de l'organisation et la rigueur pour piloter plusieurs dossiers en parallèle
Le goût du challenge et des objectifs à atteindre
Vous aimez travailler en toute autonomie et avez une fibre entrepreneuriale
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - € par mois

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 53 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Dreux 28100 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pré-requis »
« Expérience commerciale significative exigée ( minimum trois ans) »
« Expérience dans le recrutement, l'intérim ou le sourcing appréciée, mais non obligatoire »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)