Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Beaune

Cariste (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Bourgogne-Franche-Comté

LA BOULANGERE & COPubliée il y a 1 jour

CDI

Entreprise: La Boulangere & Co
Lieu: Beaune 21200
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Expérience: Débutant accepté
Secteur: 'Fabrication industrielle de pain et de pâtisserie fraîche');

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Description du poste

Nous recrutons un Cariste (F/H) en CDD de 4 mois, pour notre site de fabrication de Beaune (300 collaborateurs.rices).

Rattaché(e) au service Expéditions, vous serez chargé(e) de transporter et stocker les produits à l'aide d'appareils de manutention dans le respect des règles de sécurité.

Vous devrez notamment :
Faire l'entrée en stock des palettes de produits finis
Ranger les palettes dans les racks
Réapprovisionner le picking et préparer les palettes complètes dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
Garantir la conformité de la marchandise stockée, réapprovisionnée et préparée

Le profil recherché
Vous justifiez d'une première expérience sur un poste identique, idéalement dans un contexte industriel.
CACES 1B est un plus, formation interne possible
CACES 5 requis
Motivé(e) et méticuleux(se), vous savez faire preuve d'autonomie et de rigueur.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus, nous serons ravis d'échanger avec vous !

Processus de recrutement :
1- Un 1er échange téléphonique avec Aurélien, Chargé RH Groupe, pour comprendre votre projet professionnel
2- Un entretien sur site pour rencontrer vos interlocuteurs et vous imprégnez de notre bel environnement de travail
3- La contractualisation de votre arrivée chez nous !

Et ensuite, nous vous préparons un parcours d'intégration et nous assurons votre adaptation au poste.

Nos engagements :
Tous CAP' de réussir avec La Boulangère : toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Des référents handicaps sont présents sur l'ensemble de nos sites afin de favoriser l'insertion des collaborateurs.rices en situation de handicap.
Qualité de Vie et des Conditions de Travail : la démarche QVCT portée par la Boulangère a pour objectif de renforcer la prévention en santé au travail. Des groupes de travail pluridisciplinaires ont été constitués sur l'ensemble de nos sites pour améliorer les conditions de travail et prévenir les risques professionnels.
Diversité : La Boulangère ouvre ses portes à tous les profils et reconnaît l'apport de toutes les expériences. Nous sommes fières d'accueillir, au sein de nos équipes, des personnes aux parcours de vie pluriels, synonymes de diversité et de richesses.

Horaires et conditions de travail :
Horaires : 3*8
Statut : Ouvrier

Environnement de travail :
Conduite de chariots de manutention
Vibrations liées aux chariots

Un programme de prévention et d'amélioration des conditions de travail est déployé sur l'ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail.

Rémunération et accessoires :
Salaire : Salaire fixe sur 12 mois selon la politique de rémunération
Épargne salariale (intéressement, participation et PEE)
Prime transport
Prime panier
Prime d'habillage
Régime santé et prévoyance
Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels.)

Source : France Travail. Publiée le 12 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Beaune 21200 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« CACES 5 requis »

Ce qui est seulement souhaité

« Vous justifiez d'une première expérience sur un poste identique, idéalement dans un contexte industriel. »
« CACES 1B est un plus, formation interne possible »

Avantages cités dans l'annonce

intéressement · PEE · Prime transport · Prime panier · Prime d'habillage · CSE · chèques vacances

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (5)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Préparation de commandes: Prélever les articles en entrepôt selon les commandes, souvent avec un terminal ou une commande vocale.
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.