Auxiliaire de vie H/F

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Petits-fils AurillacPubliée il y a 2 jours

CDI

Entreprise: Petits-fils Aurillac
Lieu: Ytrac 15000
Contrat: CDI
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Assistant / Assistante de vie aux familles

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Description du poste

Description du poste
Vous exercez le métier d'auxiliaire de vie et vous souhaitez valoriser votre savoir-faire ? Petits-fils a mis en place un partenariat avec La Croix-Rouge Compétence pour vous permettre de décrocher un certificat attestant votre expérience et ainsi collaborer avec nos agences mandataires. Découvrez comment cela fonctionne :
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile, intervenant auprès des personnes âgées ou en situation de dépendance. Nous soutenons et mettons en avant votre profession, vos acquis et votre expertise.
Vous possédez au moins 3 années d'expérience auprès de personnes âgées ?
Si oui, lisez attentivement la suite...
- À quoi sert le certificat de réalisation ? Il permet d'attester officiellement de votre parcours professionnel.
- À qui s'adresse-t-il ? Ce certificat concerne les candidat(e)s sans diplôme mais pouvant prouver une expérience d'au moins trois ans aux côtés de personnes âgées.
- Combien cela coûte-t-il ? L'obtention du certificat est entièrement financée par l'agence Petits-fils, aucun frais à prévoir.
- Comment se déroule le parcours ? Une plateforme numérique dédiée est accessible via des identifiants fournis. Un ordinateur sera prêté pour l'occasion. Même sans grande maîtrise informatique, une équipe vous accompagne à chaque étape.
En intégrant Petits-fils, vous profitez de meilleures conditions :
- Des emplois du temps optimisés et adaptés à vos disponibilités
- Des interventions auprès des mêmes particuliers employeurs, dans la durée
- Des déplacements limités à un secteur géographique défini
- Un salaire attractif avec des majorations de 20 % appliquées les week-ends (samedi, dimanche) et jours fériés
- L'accès à des avantages et réductions sur des activités sociales et culturelles réservées au secteur de l'emploi à domicile
- Possibilité de suivre facilement des formations rémunérées dans le secteur
Missions principales :
- Soutien à l'autonomie : aide au lever, à la toilette, à l'habillage
- Réalisation des courses, préparation des repas et assistance lors de la prise alimentaire
- Entretien courant du domicile
- Accompagnement lors de sorties, promenades, ou rendez-vous médicaux
- Partages d'échanges, de jeux ou d'activités de stimulation variées
Après validation de votre certification, voici ce que nous proposons :
- Tarif horaire en journée : 14,03 EUR brut/heure + 10 % congés payés soit 15,43 EUR brut/heure du lundi au vendredi
- Tarif horaire le samedi, dimanche et jours fériés : 16,84 EUR brut/heure + 10 % congés payés, soit 18,52 EUR brut/heure
Vous avez à coeur de créer du lien et d'apporter du bien-être aux autres ? Chez Petits-fils, les auxiliaires de vie trouvent un environnement chaleureux et valorisant. Rejoignez-nous !
Venez rencontrer l'équipe Petits-fils Aurillac, toujours disponibles et à votre écoute !

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Le marché d'auxiliaire de vie — Cantal (15)

5 offres d'auxiliaire de vie ouvertes aujourd'hui dans le département (Cantal), 145 en Auvergne-Rhône-Alpes, 3 363 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 2 000 € (sur 10 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus d'auxiliaire de vie dans le département : Petits-fils Aurillac.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 31 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	« Un salaire attractif avec des majorations de 20 % appliquées les week-ends (samedi, dimanche) et jours fériés » Source : texte de l'annonce
Lieu	Ytrac 15000 — « Des déplacements limités à un secteur géographique défini » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	3 An(s) — « Vous possédez au moins 3 années d'expérience auprès de personnes âgées ? » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)