Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur
Auxiliaire de vie (H/F)
AzaéPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Azaé
- Lieu
- Villeneuve 04180
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 1809.57 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Aide à domicile
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Description du poste
Description du poste :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur villeneuve (4), provence alpes cote d azur, france VOTRE MISSION : ILLUMINER LE QUOTIDIEN DE NOS BÉNÉFICIAIRES
Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez L'entretien du cadre de vie***L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène***La préparation et l'accompagnement aux repas***L'accompagnement aux sorties et activités
Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur.
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Vous êtes diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts POURQUOI NOUS REJOINDRE Nous offrons un cadre respectueux et motivant, où chaque collaborateur compte.***D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.***D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50 l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
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Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez L'entretien du cadre de vie***L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène***La préparation et l'accompagnement aux repas***L'accompagnement aux sorties et activités
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Le marché d'auxiliaire de vie — Alpes-de-Haute-Provence (04)
- 3 offres d'auxiliaire de vie ouvertes aujourd'hui dans le département (Alpes-de-Haute-Provence), 105 en Provence-Alpes-Côte d'Azur, 3 502 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Provence-Alpes-Côte d'Azur : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 870 € (sur 5 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus d'auxiliaire de vie dans le département : Azaé, Vitalliance.
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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 h.
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| Salaire | Mensuel de 1809.57 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Villeneuve 04180 — « …vous assurerez L'entretien du cadre de vie***L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène***La préparation et l'accompagnement aux repas***L'accompagnement … » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) — « Vous êtes diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · comité d'entreprise · tickets restaurants · prime de cooptation · indemnités kilométriques
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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