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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Floirac

Auxiliaire de vie H/F

Petits-fils Artigues-près-BordeauxPubliée le 5 octobre 2026
CDI
Lieu
Floirac 33270
Contrat
CDI
Expérience
3 An(s)
Secteur
Assistant / Assistante de vie aux familles
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Description du poste

Offre d'emploi : Auxiliaire de vie
L'agence Petits-fils de ARTIGUES PRES BORDEAUX recherche des auxiliaires de vie pour accompagner des personnes âgées à domicile, à FLOIRAC et dans les communes alentour.
BESOIN SUR LES TEMPS DU REPAS DU LUNDI AU DIMANCHE
Missions :
- Préparation des repas
- Accompagnement aux courses et aux rendez-vous
- Moments de compagnie (sortie, promenade, jeux de société)
Nous privilégions un accompagnement personnalisé et des interventions régulières auprès des mêmes bénéficiaires.
Les prestations sont organisées en mode mandataire : les bénéficiaires sont les employeurs des auxiliaires de vie.
- Tarif en journée : 13,94 EUR brut/heure + 10% congés payés, soit 15,33 EUR brut/heure du lundi au vendredi
- Tarif week-end et jours fériés : 16,73 EUR brut/heure + 10% congés payés, soit 18,40 EUR brut/heure
Profil recherché :
- Diplôme ou qualification dans l'aide à la personne, ou certification de réalisation Croix-Rouge Compétence
- Minimum de 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes en perte d'autonomie
- Qualités personnelles : Fiable, bienveillant(e) et à l'écoute
- Capacité à respecter les habitudes de vie des personnes accompagnées tout en favorisant leur autonomie
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez-nous votre CV : nous serons ravis d'échanger avec vous !

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« BESOIN SUR LES TEMPS DU REPAS DU LUNDI AU DIMANCHE »
Source : texte de l'annonce
LieuFloirac 33270
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s) — « Minimum de 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes en perte d'autonomie »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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