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Offres d'emploi › Centre-Val de Loire

Auxiliaire de vie H/F - complément

Petits-fils Tours SudPubliée le 24 octobre 2026
CDI
Lieu
Azay-le-Rideau 37190
Contrat
CDI
Expérience
3 An(s)
Secteur
Assistant / Assistante de vie dépendance
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Description du poste

Description de l'offre:
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie sur ce secteur afin d'intervenir auprès de personnes ayant besoin d'un accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés.
Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ?
L'agence mandataire Petits-fils recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :
- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
- Toujours les mêmes particuliers employeurs
- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end
- La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
- Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
- L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
- La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
- Un accès facilité à des formations indémnisées du secteur de l'emploi à domicile
En bonus :
- Sentez vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions
Vos missions :
- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
- Courses, préparation et aide à la prise des repas
- Entretien du cadre de vie
- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
- Accompagnements aux rendez-vous médicaux
- Echanges, jeux et autres activités de stimulation
Profil recherché :
Nous recherchons des auxiliaires de vie :
- Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
- Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
- Ponctualité, discrétion et bienveillance
Exemple de plannings d'interventions :
- 2 passages de 2h par semaine, ce qui est idéal pour un complément de salaire qui représenterait 257 euros brut/mois.
Chez Petits-fils nous avons à coeur de valoriser les auxiliaires de vie Rejoignez nous !

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  • 27 offres d'auxiliaire de vie ouvertes aujourd'hui dans le département (Indre-et-Loire), 221 en Centre-Val de Loire, 3 363 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Centre-Val de Loire : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 870 € (sur 11 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 56 % CDI, 44 % Alternance.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'auxiliaire de vie dans le département : Vitalliance, Tout à Dom Services Château-Renault, Petits-fils Tours Sud.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 24 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 5 fois depuis le 3 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« 2 passages de 2h par semaine, ce qui est idéal pour un complément de salaire qui représenterait 257 euros brut/mois. »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end »
Source : texte de l'annonce
LieuAzay-le-Rideau 37190
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s) — « Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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