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Offres d'emploi › Normandie

Attaché d'exploitation H/F

Offre d'emploi : Attaché d'exploitation H/F à Rogerville (76), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 17 h
Intérim
Lieu
Rogerville 76700
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

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Attaché d'exploitation (H/F)
Sous la responsabilité du Responsable de la plateforme vous aurez pour missions :
d'organiser en collaboration avec le responsable de Centre, la réception des terres en fonction des chantiers attendus, les opérations de retournement, de criblage, concassage et autres traitements ainsi que les sorties de matériaux;
d'appliquer les consignes concernant l'exploitation de la plateforme : arrêté préfectoral, procédures, modes opératoires, consignes internes;
de prendre les dispositions nécessaires pour garantir l'accès des transporteurs aux zones de déchargement et chargement de la plateforme dans des conditions nécessaires à la réalisation des opérations en toute sécurité pour les chauffeurs, le matériel et le personnel;
de valider, contrôler et vous assurer de la conformité des déchets en réception;
de garantir la réalisation des échantillons, de leur envoi en laboratoire et de leur stockage dans les conditions prévues par la procédure interne.
d'assurer la parfaite traçabilité des terres sur la plateforme : gestion documentaire, échantillonnage, suivi du traitement , sorties des terres vers les filières adéquates de vous assurer du passage des commandes courantes liées à l'exploitation ;

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuRogerville 76700
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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