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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur

Assistant social / Assistante sociale (H/F)

C.A.T-E.P.I.S recrute : Assistant social / Assistante sociale (H/F) à CANTARON (06), CDI, Mensuel de 960.0 Euros à 1223.0 Euros - + indemnité 119€ brut mensuel. Offre publiée le 6 novembre 2026.

C.A.T-E.P.I.SPubliée il y a 1 h
CDI
Entreprise
C.a.t-E.p.i.s
Lieu
CANTARON 06340
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps partiel
Salaire
Mensuel de 960.0 Euros à 1223.0 Euros - + indemnité 119€ brut mensuel
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
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Description du poste

L'ADSEA 06 recherche un(e) Assistant(e) de Service Social pour l'ESAT du Complexe EPIS, situé au 86 rue de l'Iscle (06340 CANTARON). Le poste est à pourvoir en Contrat à Durée Indéterminée à temps plein, dès que possible. Cet établissement permet aux personnes reconnus « travailleurs handicapés » d'exercer une activité professionnelle tout en bénéficiant d'un soutien médico-social et éducatif dans un milieu protégé. Il s'inscrit dans le cadre des lois 2002.2 et 2005.102.

L'intégration de la personne dans le tissu socio-économique nécessite un accompagnement social personnalisé, basé sur des démarches administratives, juridiques, financières et médico-sociales intégrées dans le réseau partenarial proposé dans la cité.

Votre poste :
Assurez l'orientation des travailleurs dans leur parcours, visites, accueil, administratif de l'admission à la sortie,
Travaillez en réseau avec les partenaires externes et internes : organisation de rencontres, participation aux PASPP et aux PASP, participation aux réunions
Travaillez avec les familles : participation à l'évaluation des situations, constitution des dossiers administratifs, accompagnement social et soutien,
Signalez et protégez : Réalisation d'écrits professionnels

Votre profil :
Vous possédez le Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de service social,
Vous savez accueillir, écouter et travailler en équipe pluridisciplinaire,
Vous avez une bonne connaissance du secteur médico-social et de son environnement institutionnel et juridique,
Vous connaissez l'environnement institutionnel et professionnel en ESAT
Vous avez une connaissance du public adulte déficient intellectuel avec ou sans troubles associés (TED, TSA.),
Vous êtes organisez et faites preuve d'initiative,
Vous avez la capacité de travailler en réseau dans un environnement professionnel pluridisciplinaire,
Vous savez rendre des comptes,
Vous maitrisez l'outil informatique Word/Excel,
Vous avez le permis B manuel (exigé).

Pourquoi nous rejoindre ?
- Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun,
- Congés trimestriels (18 jours par an),
- Mutuelle d'entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge par l'employeur à
hauteur de 70%,
- Restauration collective sur place,
- Comité Social et Economique : Chèques vacances, Chèque cadeau de fin
d'année,.

Rémunération selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966 :
- Début : 931€ brut mensuel
- 5 ans d'expérience : 1079€ brut mensuel
- 10 ans d'expérience : 1223€ brut mensuel
A laquelle s'ajoute l'indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs de 119 € brut mensuel.

L'ADSEA06 place la diversité au cœur de ses engagements notamment sur les thèmes de l'égalité professionnelle, de l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 960.0 Euros à 1223.0 Euros - + indemnité 119€ brut mensuel
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel
Source : champ « durée du travail »
LieuCANTARON 06340
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté — « 5 ans d'expérience : 1079€ brut mensuel »
Source : texte de l'annonce
Prise de poste« Le poste est à pourvoir en Contrat à Durée Indéterminée à temps plein, dès que possible. »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous possédez le Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de service social, »
  • « Vous avez le permis B manuel (exigé). »
  • « Mutuelle d'entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge par l'employeur à »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle · Chèques vacances

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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