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Assistant Pôle Services (H/F)
ETS GILBERT METHIVIER recrute : Assistant Pôle Services (H/F) à BRAY ST AIGNAN (45), CDI. Offre publiée le 30 octobre 2026.
ETS GILBERT METHIVIERPubliée il y a 7 jours
- Entreprise
- Ets Gilbert Methivier
- Lieu
- BRAY ST AIGNAN 45460
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Commerce de gros (commerce interentreprises) de matériel agricole
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Description du poste
Concernant l'activité atelier, vous assurez :
L'accueil des clients ; téléphoniquement et physiquement sur le site. Vous devez guider les clients vers le bon interlocuteur, car la prise en charge de ces derniers est une démarche essentielle,
La gestion des ordres d'interventions : ouvertures des ordres d'intervention et leur suivi jusqu'à la facturation. La clôture des Ordres de Réparations doit être faite dès la fin des travaux. Cette opération devra être effectuée en collaboration étroite avec votre responsable,
La saisie quotidienne des heures des techniciens,
Le suivi administratif de la manipulation des fluide frigorigènes (dans le cadre de l'activité de la climatisation),
Les missions administratives : courriers, mail, convocation, communications interne, etc...
La relance téléphonique des clients suite à la mise en place de programme de vente de pièces ou de services,
Le suivi de la « satisfaction client »,
Le suivi du parcours « clients » : prise en charge, réalisation des travaux, la restitution du véhicule avec l'explication des travaux effectués et l'explication de l'enquête « satisfaction client »,
La participation au plan marketing du service pour développer nos ventes (travail en collaboration avec le service communication),
Le suivi des livraisons des matériels et de leur montage à l'atelier (en relation avec l'A.D.V. pour les modes de règlement et les documents contractuels),
Vous pourrez être amené à participer à l'activité du magasin (inventaire annuel, aide ponctuelle...).
Les missions, ci-dessus énumérées, ne constituant pas une liste exhaustive, ainsi vous pourrez être amené à prendre en charge certaines missions ou travaux spécifiques.
Pour l'ensemble des activités, vous assurerez la gestion des litiges et le suivi de ceux-ci.
Vous saurez faire preuve de polyvalence, de dynamisme et de motivation.
L'accueil des clients ; téléphoniquement et physiquement sur le site. Vous devez guider les clients vers le bon interlocuteur, car la prise en charge de ces derniers est une démarche essentielle,
La gestion des ordres d'interventions : ouvertures des ordres d'intervention et leur suivi jusqu'à la facturation. La clôture des Ordres de Réparations doit être faite dès la fin des travaux. Cette opération devra être effectuée en collaboration étroite avec votre responsable,
La saisie quotidienne des heures des techniciens,
Le suivi administratif de la manipulation des fluide frigorigènes (dans le cadre de l'activité de la climatisation),
Les missions administratives : courriers, mail, convocation, communications interne, etc...
La relance téléphonique des clients suite à la mise en place de programme de vente de pièces ou de services,
Le suivi de la « satisfaction client »,
Le suivi du parcours « clients » : prise en charge, réalisation des travaux, la restitution du véhicule avec l'explication des travaux effectués et l'explication de l'enquête « satisfaction client »,
La participation au plan marketing du service pour développer nos ventes (travail en collaboration avec le service communication),
Le suivi des livraisons des matériels et de leur montage à l'atelier (en relation avec l'A.D.V. pour les modes de règlement et les documents contractuels),
Vous pourrez être amené à participer à l'activité du magasin (inventaire annuel, aide ponctuelle...).
Les missions, ci-dessus énumérées, ne constituant pas une liste exhaustive, ainsi vous pourrez être amené à prendre en charge certaines missions ou travaux spécifiques.
Pour l'ensemble des activités, vous assurerez la gestion des litiges et le suivi de ceux-ci.
Vous saurez faire preuve de polyvalence, de dynamisme et de motivation.
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | BRAY ST AIGNAN 45460 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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