Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
ASSISTANT LOGISTIQUE (H/F)
RandstadPubliée il y a 1 min
- Entreprise
- Randstad
- Lieu
- Montluel 01120
- Contrat
- Intérim - 74 Jour(s)
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Montluel, un Assistant logistique (H/F).Vos tâches au quotidien
Accueil des transporteurs : prise en charge à leur arrivée, orientation et gestion de l'affluence sur le site.
Traitement documentaire : édition des bons de livraison (BL), vérification, rangement et classement systématique des bons de préparation.
Gestion administrative & stocks : suivi quotidien des états de stock, saisie des données logistiques et ajustements dans le système.
Interface opérationnelle : transtâche fluide des informations aux équipes du dépôt et gestion des aléas quotidiens.
Rémunération : 12,64 / h + 13ème mois horaire 1,05 euros soit 13,69 cumulés.
Accueil des transporteurs : prise en charge à leur arrivée, orientation et gestion de l'affluence sur le site.
Traitement documentaire : édition des bons de livraison (BL), vérification, rangement et classement systématique des bons de préparation.
Gestion administrative & stocks : suivi quotidien des états de stock, saisie des données logistiques et ajustements dans le système.
Interface opérationnelle : transtâche fluide des informations aux équipes du dépôt et gestion des aléas quotidiens.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 min.
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| Salaire | « Rémunération : 12,64 / h + 13ème mois horaire 1,05 euros soit 13,69 cumulés. » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 74 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Lieu | Montluel 01120 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
13ème mois
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
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